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”的管理模式。法治煙草就是以準(zhǔn)確把握煙草專(zhuān)賣(mài)法下的煙草專(zhuān)賣(mài)制度為前提，嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律法規(guī)，全面提升煙草行業(yè)依法行政、依法經(jīng)營(yíng)、依法管理的水平，實(shí)現(xiàn)
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”觀念，切實(shí)以法律為武器管理市場(chǎng)。堅(jiān)持法律準(zhǔn)繩，對(duì)違反煙草管理工作、不很好遵守的經(jīng)營(yíng)戶、法人追究責(zé)任。另一方面，管理者也必須依法管理，隊(duì)員在執(zhí)法
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制度，堅(jiān)定執(zhí)行煙草專(zhuān)賣(mài)法律法規(guī)，面對(duì)當(dāng)前專(zhuān)賣(mài)管理的新形勢(shì)和新挑戰(zhàn)，我們更要把專(zhuān)賣(mài)制度挺在前面，切實(shí)增強(qiáng)依法行政、依法管理意識(shí)，
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的，還要繼續(xù)跟進(jìn)，重點(diǎn)督促，必要時(shí)提請(qǐng)上級(jí)主管部門(mén)幫助指導(dǎo)，早促糾紛的化解和問(wèn)題的解決。同時(shí)，還要堅(jiān)持依法管理的要求，充分利用
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許可證后續(xù)監(jiān)管是煙草商業(yè)企業(yè)貫徹落實(shí)依法治國(guó)總體方略的具體體現(xiàn)，是依法行政、依法管理和依法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的職責(zé)所在。實(shí)踐中，對(duì)持證人的權(quán)益保護(hù)未能引起我們的足夠重視，
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抓好綜治領(lǐng)導(dǎo)干部的法制教育，進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)干部的法制思維和法制意識(shí)，為綜治管理依法決策、依法管理奠定基礎(chǔ)。還要抓好一般綜治管理人員的法制教育，通過(guò)專(zhuān)題講座、法制
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，加大統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促指導(dǎo)力度，圍繞“二十個(gè)嚴(yán)禁”抓好基層煙站規(guī)范管理，提高基層依法管理、規(guī)范管理、科學(xué)管理能力，確保南澗“紅大”煙葉生產(chǎn)在新常態(tài)下年度目標(biāo)
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，保障市容環(huán)境和市民生活秩序不受到影響。同時(shí)，工商、質(zhì)監(jiān)等部門(mén)要不定期對(duì)流動(dòng)攤販銷(xiāo)售的商品進(jìn)行抽檢，依法管理。其次，流動(dòng)攤販合法化不能變成加重?cái)[攤
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處理，對(duì)于情況突出的違法違規(guī)經(jīng)營(yíng)行為進(jìn)行立案處罰和責(zé)令暫停營(yíng)業(yè)整頓。
（五）專(zhuān)銷(xiāo)聯(lián)動(dòng)，依法管理。通過(guò)“楚劍一號(hào)”專(zhuān)項(xiàng)整治行動(dòng)的開(kāi)展，專(zhuān)賣(mài)
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例如要抓好領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法，通過(guò)對(duì)縣級(jí)局企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員進(jìn)行法律知識(shí)培訓(xùn)、考試，不斷增強(qiáng)依他們的依法行政、依法管理、依法經(jīng)營(yíng)能力。又譬如要抓好專(zhuān)賣(mài)執(zhí)法人員的學(xué)法用法
