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　　煙草在線德安消息　　為強化工作執行力，江西省德安縣局在工作會后迅速完善縣局考核方法。新的考核模式，加強了對縣局各工作流程的檢查，突出告知和整改兩個環節

考核體系、嚴格考核程序、完善考核方法，把科學考核作為從嚴管理干部的有力抓手。　　提升考評的科學性。市局（公司）成立考核組采取聽取班子成員本人述職、向中層干部

　　煙草在線河南消息　　為進一步抓好信訪穩定工作，促進信訪穩定各項目標任務落實，為全省煙草商業“上水平、促跨越”營造和諧環境，近日，河南省煙草專賣局（公司）

工作，在原有的考核實施統一組織、考核重點有所區分、考核方法綜合運用、考核結果獎懲并用的考評機制基礎上，進一步創新考評與績效工資兌現機制，開展縣級單位員工考評與薪酬兌現

的考核。二是完善績效考核的考核方法。在考核方法的設計上，充分利用360度考核方法和KPI指標等考核方法，如以“年度部門重點目標+日常基礎工作”的方式設置部門考核指標

，以提升性、創新性工作為組成部分，注重數據支撐和事實依據，以科學合理的考核內容，引導被考核人立足崗發揮作用。　　二是以科學的考核方法為抓手

，實現物流工作由核心業務向核心競爭力轉變。　　二是注重簡便易行。《方案》要求科學設計考核內容，量化和細化考核標準，簡化考核方法，提高考核工作的可操作性

;檢查重點工作的開展落實情況，嚴查隊員走訪市場連接率，痕跡化管理到位情況，起到了很好的考核效果。　　二是堅持與時俱進，創新考核方法。積極發揮

案件信息渠道，要求人人提供案件線索，真正提升市場監管成效。　　三是強化考核要突顯。制定了稽查中隊目標考核方法，并將考核任務細化到周，將考核結果

抽調精干力量組成檢查考核組，按照黨風廉政建設責任制考核項目、考核標準和考核方法，印發工作通知，制訂檢查方案。檢查考核組分赴被檢單位，通過召開

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