眼下高溫已經(jīng)來臨，面對(duì)驕陽似火，酷熱難耐的天氣，對(duì)卷煙配送工作人員來說，是一場(chǎng)嚴(yán)格“烤驗(yàn)”。如何采取措施，給配送安全風(fēng)險(xiǎn)“降溫”，確保人、財(cái)、物安全無事故呢？筆者認(rèn)為要采取以下四個(gè)重點(diǎn)舉措：

一是要注重做好高溫氣象預(yù)警。當(dāng)今時(shí)代，企業(yè)微信平臺(tái)是實(shí)時(shí)發(fā)布各類信息的最佳載體，為此，我們可以利用企業(yè)微信群的形式，每天實(shí)時(shí)向送貨人員發(fā)布高溫天氣預(yù)警和天氣變化情況，提醒送貨員工根據(jù)氣溫變化，注意合理安排送貨線路、時(shí)間，加強(qiáng)安全風(fēng)險(xiǎn)防范，緊繃安全配送弦，提高高溫配送應(yīng)對(duì)能力。

二是要注意合理安排送貨時(shí)間。夏季高溫期間，一般氣溫都在攝氏三十幾度，尤其是中午時(shí)間，氣溫高時(shí)可達(dá)攝氏四十度以上，而由于送貨任務(wù)相對(duì)繁重時(shí)，有些送貨員工為了搶時(shí)間爭(zhēng)速度，會(huì)放棄中午休息，長(zhǎng)時(shí)間連續(xù)工作進(jìn)行送貨，這樣很容易造成中暑，給員工生命健康安全帶來隱患。為此，我們要注意根據(jù)天氣情況，合理安排上下班時(shí)間，適當(dāng)把送貨時(shí)間提前，并適時(shí)調(diào)整送貨流程，以便盡量避開高溫時(shí)段進(jìn)行卷煙配送工作。同時(shí)，一定要強(qiáng)調(diào)高溫時(shí)段休息、暫停作業(yè)等要求，防止一些員工“逞強(qiáng)”心理，堅(jiān)持高溫送貨，出現(xiàn)安全事故。與此同時(shí)，還要注意提醒送貨員工，絕不能因?yàn)闅鉁馗呔筒蛔袷厮拓浌ぷ饕?guī)范，相反要更加堅(jiān)持規(guī)范，做好服務(wù)，一旦發(fā)現(xiàn)違規(guī)送貨行為，要堅(jiān)決予以糾正。

三是要著力強(qiáng)化車輛性能體檢。車輛安全是安全工作的重點(diǎn)，夏季高溫期間，如果車輛維護(hù)措施不到位，讓車輛“帶病”上路，很可來帶來車輛電路起火等安全隱患。為此，必須從嚴(yán)從實(shí)從細(xì)落實(shí)送貨車輛“一日三檢”制度，組織車輛維修專業(yè)技術(shù)人員參與排查問題，并確做做到立查立改。尤其是要重點(diǎn)保障車輛滅火器、輪胎氣壓、水、油、電路等絕對(duì)正常，嚴(yán)防車輛“帶病”出車，同時(shí)，要加強(qiáng)對(duì)送貨駕駛員的安全意識(shí)教育，嚴(yán)禁開疲勞車、英雄車，切實(shí)做到安全第一，以嚴(yán)格的措施和高效的管理防范交通事故發(fā)生。

四是要突出加強(qiáng)員工身體關(guān)懷。保持員工健康的體魄是確保送貨工作質(zhì)量的最根本的因素。高溫期間配送工作由于在室外作業(yè)時(shí)間較長(zhǎng)，員工如果不注意做好防暑降溫工作很容易出現(xiàn)各種中暑癥狀，給員工生命健康安全帶來隱患。對(duì)此，我們要堅(jiān)持以人為本的企業(yè)文化理念，把保持員工的工作體能作為工作的重點(diǎn)來抓，一方面，堅(jiān)持每天向員工宣講防暑降溫常識(shí)，提醒他們每天保持充足的睡眠，堅(jiān)持以良好的心情和充足的體力投入工作；另一方面，要為配送人員發(fā)放礦泉水、風(fēng)油精、仁丹等消暑用品，為送貨人員解暑降燥，同時(shí)要在每一輛配送車配備一些必要的醫(yī)藥急救消暑用品，在發(fā)生員工中暑事件時(shí)，能在第一時(shí)間得到救治，防范配送途中發(fā)生員工中暑和食物中毒事件。

高溫配送安全是當(dāng)前煙草商業(yè)安全管理的重點(diǎn)，必須始終堅(jiān)持“安全第一”的意識(shí)理念，不斷完善安全管理制度，嚴(yán)格安全管理責(zé)任，強(qiáng)化人文關(guān)懷管理，才能確保卷煙配送安全高效，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供安全保障。