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發展作用。截至目前，三地煙草部門形成人才共育、交流互訪、許可證異地辦理、跨域數據管理4項一體化機制，進一步破除了區域壁壘，暢通了資源要素循環，強化

共育+課題聯建”“清廉教育+預警監督”等方面，開展雙維共建。……溫州煙草數字研判為專賣監管提供精準方向。楊阿偉攝從摸著石頭過河到蹚出一條大路，基層智治的路子

;進一步建強基層黨支部堡壘，充分發揮黨員干部的模范帶頭作用。　　開展支部共建以來，劍閣縣局（分公司）黨支部圍繞“組織共建、隊伍共管、人才共育

聯動、人才共育四個維度，在更深層次上創新合作模式，積極構建“品牌共育、要素共享、發展共進”新格局。以政策協同為前提，深化戰略穿透與機制創新精準匹配校準“坐標系

創制、產業融合發展模式構建三個方向，以技術共研、產業共謀、人才共育三種方式，聯合構建煙草農業綠色技術體系，在新型綠色投入品研發推廣、洱海流域“煙草+N

政治堅定、善于學習、開拓創新、勤政、廉政、優政的堅強領導集體和團隊。　　開展結對共建活動。即行業內上級與下級黨組織結對共建，努力做到組織共建、黨員共管、人才共育、發展共謀、實事共辦

三秦大地的“云嵐”交相輝映，激蕩的必是高質量發展的春潮。站在新起點，陜西中煙正以“千里同好”的格局，在互補合作中勾勒企業發展的第二曲線。從人才共育的“智力環流

、綠色功能投入品創制、產業融合發展模式構建三個方向，以技術共研、產業共謀、人才共育三種方式，聯合攻關構建洱海流域煙草農業綠色高值技術體系，在新型綠色投入品研發

，石嘴山市局（公司）與聊城市局（公司）將持續推進對標共建，推動管理診斷、交流互訪、課題共研、成果共享、智力支持、人才共育

違法犯罪全鏈條協作體系，實現更廣范圍融通涉煙監管數據。人才共育，激活數字人才“一池春水”。積極實施多元人才培養計劃，整合企業內部數字化人才，以“項目

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