2025年5月18日，中共中央、國務(wù)院正式印發(fā)修訂后的《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》，明確規(guī)定：國內(nèi)公務(wù)接待工作餐不得提供香煙，不得上酒，嚴(yán)禁高檔菜肴。這一政策不僅延續(xù)了2013年"八項(xiàng)規(guī)定"的核心精神，更將"禁酒令"從高端酒水?dāng)U展至所有酒類，并首次將禁煙納入公務(wù)接待規(guī)范。那么對這新的“煙酒禁令”全面落地之后，情況如何呢？讓我們一起看看下面幾位消費(fèi)者的反應(yīng)。

老張的“煙盒空了，心里卻實(shí)了”

“干了二十多年鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，褲兜里沒揣兩包煙，出門就像沒穿鞋。”某縣農(nóng)業(yè)局的老張科長苦笑著回憶。在他過往的工作字典里，“煙”是萬能的潤滑劑——下村調(diào)解糾紛，先遞一支煙，劍拔弩張的氣氛便能緩和三分；向上級匯報(bào)工作，適時(shí)敬一支煙，仿佛溝通的橋梁便多了一分順暢；協(xié)調(diào)部門關(guān)系，送上兩條“心意煙”，事情仿佛就多了幾分把握。這種“煙搭橋、酒開路”的思維，早已融入他的工作本能。

中央新的禁令一出，老張經(jīng)歷了強(qiáng)烈的“戒斷反應(yīng)”。“第一次空著手去村里開協(xié)調(diào)會，手心直冒汗，話都不知從哪開頭。”他坦言最初的不適與擔(dān)憂。然而，制度的剛性約束迫使他尋求改變。他逼著自己更深入地吃透政策條文，用清晰的法律法規(guī)代替模糊的“人情”去說服群眾；他學(xué)著更耐心地傾聽訴求，用真誠的溝通而非物質(zhì)的暗示去化解矛盾；他推動將辦事流程公開上墻，讓權(quán)力在陽光下運(yùn)行，減少暗箱操作的“需求”。

一次棘手的土地流轉(zhuǎn)糾紛中，老張摒棄了以往“私下遞煙、個(gè)別突破”的老路，嚴(yán)格按照程序組織村民代表會議，逐條解讀政策，公開核算補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)。“會場吵得厲害，但吵在明處，理越辯越明。”最終，基于公開、公平、公正的方案獲得了多數(shù)認(rèn)可。“事后想想，靠煙‘潤滑’出來的‘和諧’，是虛的、脆弱的。現(xiàn)在靠政策、靠道理、靠程序辦成的事，群眾心里服氣，我們干部心里也踏實(shí)！”老張感慨道，“煙盒空了，但心里的底氣足了，腰桿也挺直了。這才明白，為人民服務(wù)，靠的是真本事、硬道理，不是那幾縷虛飄的煙。”

小李的“一次紅臉出汗的接待”?

市環(huán)保局的小李副科長，至今對一次公務(wù)接待記憶猶新。彼時(shí)，為爭取一個(gè)重要項(xiàng)目，他精心準(zhǔn)備，卻在下意識接過合作方負(fù)責(zé)人遞來的高檔香煙時(shí)，被身旁一位受邀參會的專家當(dāng)場點(diǎn)破：“李科長，中央三令五申公務(wù)場合禁煙，這煙咱們可接不得、抽不得啊！”剎那間，小李面紅耳赤，尷尬得無地自容，連忙將煙退回并鄭重道歉。

“那一刻，真是‘紅臉出汗’！感覺幾十雙眼睛都在盯著我，仿佛自己成了破壞規(guī)矩的典型。”這次經(jīng)歷對小李觸動極深。他深刻體會到，禁令絕非一紙空文，而是懸在頭頂?shù)睦麆?#xff0c;是必須時(shí)刻繃緊的紀(jì)律紅線。從此，他不僅嚴(yán)格要求自己，更主動成為單位里的“禁煙宣傳員”和“監(jiān)督員”。在辦公室張貼醒目標(biāo)識，會議開始前必先重申紀(jì)律，發(fā)現(xiàn)同事有苗頭及時(shí)善意提醒。

“以前覺得遞支煙是表達(dá)尊重和親近，現(xiàn)在清醒認(rèn)識到，在公務(wù)場合，這就是踩紅線、壞規(guī)矩！它模糊了公私界限，損害了干部形象，更可能成為圍獵的起點(diǎn)。”小李的認(rèn)知完成了從“人情世故”到“紀(jì)律敬畏”的升華。他體會到，嚴(yán)格遵守禁令，看似不近人情，實(shí)則是對干部最有力的保護(hù)，是維系清清爽爽同志關(guān)系、規(guī)規(guī)矩矩上下級關(guān)系的基石。“現(xiàn)在談工作，聚焦事情本身，效率反而更高，關(guān)系也更純粹透明了。”

小陳的“茶香里的新氣象”

年輕的街道辦副主任小陳，則將禁煙令視為革除陋習(xí)、引領(lǐng)新風(fēng)的契機(jī)。“過去街道開會，會議室常常煙霧彌漫，不僅影響健康，那種‘云霧繚繞’的氛圍也顯得暮氣沉沉，不夠?qū)I(yè)。”小陳敏銳地意識到，公務(wù)場合的吸煙習(xí)慣，與現(xiàn)代高效、文明、健康的辦公文化格格不入。

他主動作為，在單位積極推動“無煙機(jī)關(guān)”建設(shè)。不僅嚴(yán)格執(zhí)行禁令，撤掉所有會議室的煙灰缸，張貼醒目禁煙標(biāo)識，更著力尋找“煙草替代品”，營造清新積極的交往方式。他倡導(dǎo)并組織“廉政茶話會”，用一杯清茶代替過往的“煙酒社交”，在氤氳茶香中交流工作、傾聽民聲；在社區(qū)活動中，推廣健康講座、讀書分享、文體競賽，以豐富的精神文化生活取代單調(diào)的“煙酒聚會”。

“一杯清茶，既符合紀(jì)律要求，又能讓人靜心交流，更能體現(xiàn)對健康的尊重和對清廉的守護(hù)。”小陳欣喜地看到變化：“會議室空氣清新了，大家思路更清晰；干群溝通更自然了，少了煙霧的隔閡；街道的整體形象也變得更陽光、更有活力。這證明，剔除陋習(xí)，我們完全可以建立更健康、更文明、更符合新時(shí)代要求的工作和交往方式！”小陳的行動，代表了年輕一代黨員干部對禁令深層價(jià)值的理解——它不僅是禁止，更是建設(shè)，是推動政治文化向更文明、更現(xiàn)代化方向轉(zhuǎn)型的積極力量。

三位普通黨員干部的心路歷程與深刻體悟，如涓涓細(xì)流，匯成中央禁煙令在基層激蕩起的時(shí)代回響：它是一次行為模式的革命性重塑。老張從“煙不離手”到“空兜辦事”的轉(zhuǎn)變，彰顯了規(guī)則對潛規(guī)則的勝利，促使基層治理回歸政策與法治的本源。

它是一把紀(jì)律意識的淬火之劍。小李“紅臉出汗”的經(jīng)歷，生動詮釋了禁令如何將外在紀(jì)律內(nèi)化為干部心中不可觸碰的紅線，筑牢了廉潔自律的思想堤壩。

它更是一股引領(lǐng)新風(fēng)的建設(shè)性力量。小陳以“清茶”代“煙霧”的實(shí)踐，展現(xiàn)了新一代干部主動破舊立新、培育健康政治文化的擔(dān)當(dāng)，指向了更清朗、更現(xiàn)代的治理圖景。

中央禁煙令，它看似是厲行節(jié)約，聚焦“一支煙”的小事，實(shí)則撬動了沉疴積弊，重塑著黨員干部的精神風(fēng)貌和價(jià)值取向大事。從老張們腳踏實(shí)地的“規(guī)則踐行”，到小李們刻骨銘心的“紀(jì)律敬畏”；再到小陳們充滿希望的“新風(fēng)開拓”——千千萬萬普通黨員干部的認(rèn)知深化與行為轉(zhuǎn)變，共同構(gòu)筑了中國政治生態(tài)持續(xù)向好的堅(jiān)實(shí)根基。當(dāng)公務(wù)場合的煙霧散盡，當(dāng)規(guī)則意識深入人心，當(dāng)健康、文明、清廉成為自覺，我們看到的不僅是一個(gè)更加健康的中國，更是一個(gè)政治肌體日益強(qiáng)健、治理現(xiàn)代化步伐日益堅(jiān)定的中國。清風(fēng)徐來，煙塵滌蕩，一個(gè)以清正為本、以規(guī)則為基、以人民為中心的現(xiàn)代政治文明新畫卷，正在這片古老而充滿活力的土地上徐徐展開。當(dāng)規(guī)則成為習(xí)慣，當(dāng)清廉融入血脈，便是對這道禁令最深遠(yuǎn)的回應(yīng)，亦是對時(shí)代和人民最鄭重的答卷。

因而，煙民朋友特別是公務(wù)員中的煙民對此更應(yīng)該主動參與，積極支持，而不要抱怨和帶有情緒。大家說呢？