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細分職責 念好制度這個“緊箍咒”

重慶涪陵卷煙廠動力車間實行管理人員巡查制度側記
2016年11月04日 來源:煙草在線 作者:李林慶
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  煙草在線重慶消息

車間設備員雷亞檢查制冷機冷卻水泵運行參數是否正常

  巡查有條不紊、現場規范有序、員工遵章守紀……重慶中煙涪陵卷煙廠動力車間生產現場正悄然變化著。

  巡查是工作常態,可如何才能達到最佳的巡查效果?

  2016年8月初,為加強生產過程管理,提高管理人員巡查質量,車間經多次開會討論,重慶中煙涪陵卷煙廠動力車間制定了《動力車間管理人員巡查工作質量標準》,要求車間管理人員嚴格按照此標準進行現場巡查,且每月由專人進行匯總統計并考核。

  該標準涵蓋包括車間主任在內的所有管理人員的巡查職責,且根據不同崗位性質,分別制定了巡查的頻次、內容、要求及主要巡查點和記錄要求,即要求車間不同專職管理人員分時間段、分重點的進行現場巡查,如設備員檢查重點是設備的運行、保養狀況及參數設置情況,安全員的檢查重點是設備的安全附件運行情況、現場安全及消防設施、人員勞動防護用品穿戴情況,而班組長則是涵蓋設備、安全、生產、6S現場及人員管理的綜合檢查……各個管理人員各施其職,形成合力,共同做好車間生產現場的管控。另外,標準還規定了支部書記、勞資員、綜合管理員等“文職”管理人員也要每周定期深入生產現場,了解員工思想狀況,向員工進行政策、文件及具體事項的解釋答疑,做好心理疏通工作。

  制度的“卡尺”越精細,越能夠對行為進行管理。制度實施后,明確了管理人員的巡查職責和巡查標準,避免了以往巡查的盲目性與流于形式。同時,多人次分批次分時段的巡查模式,也使生產現場得到了有效監督管理。

  如今,該制度已試行3個月,效果明顯,不僅員工崗位執行力有所提高、勞動紀律遵守情況有所改善,因設備故障而發生的停機率也得到大大降低,很多故障在萌芽狀態被巡查發現,及時處理。

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