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為確保員工盡快收心歸位，從“假期模式”切換至“工作模式”，江西省撫州市宜黃縣煙草專賣局（分公司）“三措并舉”促進節后收心歸位。
一是調整狀態收心歸位。召開“收心會”，敲響思想警鐘，引導員工把思想和精力集中到工作上來，防止節日“后遺癥”，促使員工以良好的精神狀態投入工作。
二是嚴明紀律收心歸位。從整頓工作作風、強化工作紀律入手，就上下班制度、請銷假制度、工作紀律和工作職責進行再明確、再強調，引導員工端正工作態度、遵守工作紀律。
三是盡職履責收心歸位。加大對節后工作的部署、督促及檢查，引導員工進一步明確工作職責，理清工作思路。稽查員切實夯實監管責任，嚴防卷煙非法流入、流出，確保市場規范有序；客戶經理做好營銷服務，開展個性化、差異化經營指導，提高客戶盈利水平；煙葉技術人員做好煙苗管理，合理控制水肥和溫濕度，培育壯苗。各崗位既分工又合作，為節后專賣、營銷、煙葉等各項工作的順利開展打好基礎。
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