今年以來，河南中煙工業(yè)有限責(zé)任公司漯河卷煙廠卷包部聚焦“人才育成”發(fā)展目標(biāo)，以“職業(yè)規(guī)劃、內(nèi)訓(xùn)授課、師徒共進(jìn)”為抓手，致力于生產(chǎn)制造一線技能人才培養(yǎng)，全力打造卷接包生產(chǎn)所需高技能人才隊(duì)伍。

抓規(guī)劃，促職業(yè)發(fā)展。全面梳理、掌握卷包生產(chǎn)一線人才基本情況，以職工隊(duì)伍學(xué)歷提升、技能提升為車間教育引導(dǎo)和咨詢服務(wù)對象，針對個人職業(yè)發(fā)展意向，因人而異、因崗施策，幫助職工合理規(guī)劃成長方向，通過階段性目標(biāo)的制定，引導(dǎo)大家“學(xué)什么、什么時(shí)候?qū)W、怎么去學(xué)”，將職工職業(yè)規(guī)劃做細(xì)致、做扎實(shí)、做具體。

抓內(nèi)訓(xùn)，促隊(duì)伍提升。通過整合部門內(nèi)訓(xùn)師教學(xué)資源，結(jié)合年度人才發(fā)展規(guī)劃目標(biāo)和生產(chǎn)實(shí)際情況，合理安排教學(xué)計(jì)劃、精準(zhǔn)投放教學(xué)資源，將技能認(rèn)定理論知識、設(shè)備維修技巧、根除故障源的維修方式等內(nèi)容融入教學(xué)課件，形成職工“干什么學(xué)什么、需什么補(bǔ)什么”的良性教學(xué)環(huán)境。

抓活動，促師徒共進(jìn)。由勞模創(chuàng)新工作室擔(dān)負(fù)起部門“人才育成”的牽頭、協(xié)調(diào)職責(zé)，以復(fù)合型人才培養(yǎng)為目標(biāo)，吸收積極向上、綜合素質(zhì)高的青年人才充實(shí)到“師帶徒”培養(yǎng)對象里，同時(shí)出臺體現(xiàn)師徒業(yè)績雙向考核職能的實(shí)施方案，促進(jìn)“傳幫帶”落到實(shí)處、“一對一”做出實(shí)績，加快復(fù)合型技能人才成長。