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近期，河南中煙工業有限責任公司黃金葉生產制造中心動力車間近期創新工作方式，豐富工作內容，著力打造“三個平臺”，助力青年員工立足崗位成長成才。
打造學習教育平臺。通過黨課、團課，組織青年員工加強理論學習，錘煉過硬素養；利用微信、“學習強國”等，組織青年員工加強對中華民族優秀傳統文化的學習；借助網絡學院等平臺，組織青年員工加強業務知識學習，增強工作能力。
打造交流宣傳平臺。組織青年員工通過座談會、讀書心得分享會等進行思想交流，幫助青年做好職業規劃，激勵他們立足崗位、開拓進取、成長成才；通過“青年講堂”活動，鼓勵青年員工走上講臺，充分發揮特長，展示才華，打造充滿生機與活力的青年員工隊伍。
打造爭先創優平臺。依托勞模創新工作室，組織開展崗位創新、科技創新、課題攻關等活動，促使創新成果與實際工作深度融合；通過“師帶徒”、內訓師、技能培訓和技術比武等，發揚“傳幫帶”優良傳統，增強青年員工競爭意識、危機意識和責任意識，激勵他們自強奮進，立足崗位多作貢獻。
2025中國雪茄(四川)博覽會暨第七屆“中國雪茄之都”全球推介之旅
