煙草在線浙江消息　　根據(jù)中央紀(jì)委“抓早抓小、關(guān)口前移”的部署，日前，浙江省煙草專賣局（公司）出臺(tái)了《關(guān)于開展黨員干部廉政提醒談話的實(shí)施意見（試行）》，運(yùn)用提醒談話的方式，對(duì)黨員干部身上的問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正、早查處，防范和遏制違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。

　　《實(shí)施意見》中明確了開展廉政提醒談話的適用對(duì)象為在信訪舉報(bào)、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核及各類檢查中發(fā)現(xiàn)存在違反有關(guān)規(guī)定、有損于黨員干部或行業(yè)形象的苗頭性、傾向性問題，但依照規(guī)定不需進(jìn)行紀(jì)律處分或問責(zé)的黨員干部，并列舉了對(duì)案件調(diào)查中有違紀(jì)線索但尚不構(gòu)成紀(jì)律處分的等四類適用于安排廉政提醒談話的情形。同時(shí)，《實(shí)施意見》還對(duì)廉政提醒談話的工作程序進(jìn)行了規(guī)范，按照提出啟動(dòng)建議、做好談話準(zhǔn)備、實(shí)施談話工作、加強(qiáng)檔案管理、開展跟蹤問效五個(gè)步驟明確要求、細(xì)分權(quán)限、固化表單記錄。

　　浙江省局（公司）將以《實(shí)施意見》出臺(tái)為契機(jī)，敦促指導(dǎo)各單位把廉政提醒談話工作納入黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，進(jìn)一步關(guān)心、提醒、教育、挽救黨員干部。同時(shí)，建立健全黨員干部信息溝通機(jī)制，形成合力，增強(qiáng)效果，有效防范腐敗現(xiàn)象和不正之風(fēng)的滋生蔓延。