緊盯“四個全面”擦亮作風“名片”
黨的作風是黨的形象,是觀察黨群干群關系、人心向背的晴雨表。全省系統紀律和作風建設專項整治工作啟動以來,湖北黃岡市煙草專賣局(公司)高位推動、層層部署、多措并舉、緊鑼密鼓,高質量落實“規定動作”,高標準創新“自選動作”,以“四個全面”高效率作答專項整治“黃岡考卷”,擦亮作風“金色名片”。
全面抓落實? 組織動員有力度
市局黨組堅持把專項整治工作作為重大政治責任和首要政治任務,堅持以上率下,領題推進整治任務。及時召開黨組會部署、推進整治工作,成立全市系統專項整治工作領導小組,建立專項整治溝通聯絡機制,明確專項聯絡員27名,確保專項整治各項工作據實落細。
嚴把整治思想關,上好“黨紀法規課”“先鋒模范課”,首頁開辟“榜樣的力量”專欄,大力開展“學張闖、做表率 、建新功”活動和“萬戶家庭講家風故事”音視頻征集宣傳活動。
上好“警示教育課”,集中觀看《<拒腐防變 守好五關>—從年輕干部“一腳踏空”引發的警示》《迷失》等警示教育片,開展采購規范管理培訓暨廉潔警示教育活動,組織參觀黃岡市博物館,重溫中國共產黨反腐倡廉的光輝歷程,營造濃厚的專項整治氛圍。
全面促聯動? 問題排查更徹底
落實“開門整治”原則,在公示欄、辦公網站、“黃岡知音服務”微信公眾號和中煙新商盟訂貨平臺廣泛宣傳告知監督舉報方式,通過調研走訪、領導接訪、入戶拜訪、暢通信訪等方式廣泛征求意見340條。
主動商請公安機關、司法機關,全面排查本單位工作人員違法犯罪問題情況,深入推進酒駕醉駕、吸毒賭博等問題專項整治工作。市局營銷、專賣、物流、法規、紀檢多部門聯動、協同發力,隨機走訪零售戶發放調查問卷,全面收集梳理“微腐敗”問題信息線索,開展執法監督檢查和執法評議考核10場172人次,深入基層一線,實地查找“病灶”。
全面強監督? 整治工作成閉環
堅決摒棄監督管理“老好人”思想,讓“咬耳扯袖、紅臉出汗”成為常態,持續傳導責任壓力,成立6個督導組開展集中督導24次,對會風會紀、疫情防控、市場生態、干部職工操辦婚喪喜慶事宜等重點工作開展廉政提醒和監督核查。組織專班對辦公用房和周轉房自查面積進行現場測量,對超面積、超標準情況及時提醒整改,跟蹤督導到位,形成工作閉環。
認真開展“回頭看”,下發工作督辦單14份,對統籌發力不均衡的“再督辦”。深刻運用好同級監督方式,發放紀律作風專項整治工作提醒函。市局(公司)黨組紀檢組主動靠前監督,積極開展工作督導,同掛點單位領導班子、中層干部開展集體廉政談話。市縣兩級局共計開展廉政談話345人次,廉政家訪269人次,進一步把好家庭廉潔門,保持監督常在的震懾。
全面提效能? 專項整改見長效
下好標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防“一盤棋”。對52項整改任務,151條整改任務舉措倒排工期、掛圖作戰、敬終如始。深入查找問題背后的體制機制深層次問題,新建制度30項,修訂制度20項。
緊盯工作落實中的問題短板,常態落實“三個一”工作跟蹤報告機制和“三比三看”機制,開設集受理、辦理、反饋于一體的首問事項線上辦理專區,持續推進機關效能建設。緊盯難點、堵點、薄弱點,印發《黃岡市煙草專賣局(公司)補鏈延鏈強鏈專項行動方案》,以全鏈條思維,促進企業發展系統優化和管理融合。
深化拓展市場生態監督檢查機制,強化與市縣紀委監委的溝通協作,進一步完善推進“內·地”協作配合機制,制定印發《黃岡市煙草專賣局(公司)紀律監督聯席會議制度》,有效消除監督工作中的“盲區”,形成以制度管事管人的長效機制,推進治理工作規范化、長效化。
下一步,黃岡市局(公司)將繼續“提神”“緊弦”,緊盯尚未完成的整改任務,保持力度不減、尺度不松、標準不降,對已完成的整改任務,認真開展“回頭看”,防止前整后犯、反彈回潮。持續推進清廉煙草建設,積極構建“微腐敗”風險防控機制,以作風建設帶動能力建設和服務建設,不斷優化卷煙營商環境,凈化市場生態,切實把專項整治成效體現在推動高質量發展的工作實績上!
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