煙草在線據東方煙草網報道　　山東中煙工業有限責任公司第二批黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，各單位高度重視、周密部署，嚴格按照活動要求，結合企業實際，做到了規定動作不折不扣、自選動作有聲有色、亮點紛呈，教育實踐活動取得了良好實效。

　　濟南卷煙廠開展志愿服務助推教育實踐活動。濟南卷煙廠引導和推動更多黨員干部積極參與到志愿服務中，把教育實踐活動落實到基層，真正在基層開花結果。卷包車間黨總支與離退休人員管理處協作，以“學習雷鋒精神，踐行群眾路線”為主題，開展“學雷鋒獻愛心美環境”活動。青年志愿者們利用休班時間到離退休人員家中，為老人打掃衛生、整理房間，講解生活小常識，陪老人話家常，讓老人們感受到家的溫暖。營銷黨總支加強對火線人員尤其是駐外人員及家庭進行關心，幫助其解決實際困難，將走訪困難家庭作為常態化工作，不僅限于節假日走訪，各區域定期開展座談會，傾聽員工心聲。

　　青島卷煙廠落實防止“空對空”要求，與企業中心工作緊密聯系，做好結合文章，在推進過程中注重做到“四個結合”：一是與“精益管理”相結合。響應公司號召，強力推進精益管理工作，開展“精益管理就在我身邊，雙增雙節就在我眼前”大討論活動，將精益管理方法應用到生產經營管理全過程。二是與“雙增雙節”相結合。深入挖掘節約空間，積極開展“六個一”節約活動，探討建立“節十獎一”激勵制度。三是與推動員工“快樂工作快樂生活”相結合。針對在職職工建立了籃球、乒乓球、太極拳、書畫、攝影、健美操等14個形式多樣的文體協會，豐富職工的業余文化生活。四是與“創建全國精神文明單位”工作相結合，將觀看《雷鋒》、《郭明義》等典型人物影片與開展“道德講堂”活動結合起來舉行，在全員中大力弘揚道德模范的力量。通過開展黨的群眾路線教育實踐活動，觸動了工作作風的切實轉變，推動了重點工作的開展，同時，也用業績驗證了教育實踐活動成果。

　　青州卷煙廠在活動開展過程中打造三個平臺，加強宣傳引導。活動開展以來，積極打造廠OA、《星光》報、文化陣地三個宣傳教育平臺，廣泛宣傳教育實踐活動的目的意義、總體要求、目標任務和活動開展動態，動員黨員、干部積極參與到活動中來，有效傳遞開展教育實踐活動的正能量。在廠OA設置黨的群眾路線教育實踐活動板塊，及時刊發活動簡報。目前，已發布活動簡報13期。在廠《星光》報開設黨的群眾路線教育實踐活動宣傳專欄，刊登上級精神，宣傳好的做法和先進典型。利用文化宣傳欄、電子屏等文化陣地，開辦活動宣傳欄，營造了濃厚活動氛圍。

　　滕州卷煙廠在征求意見方面下“狠”功夫。廠領導班子成員嚴格按照“六個聽取”要求，帶頭從嚴查找問題，采取多種形式，深入聯系點、地方對口部門、商業公司、離退（內退）人員家中，以敢于直面問題、敢于揭短亮丑的態度，誠懇征求對廠領導班子和班子成員在“四風”方面的意見建議。一是分別到各聯系點和黨組織關系所在支部參加座談會，面對面地聽取黨員、干部、職工群眾的意見建議；二是班子成員分成9個小組，分別到棗莊、濟寧、菏澤市局（公司），以及三地市27個縣（市、區），零距離征求商業公司、卷煙經銷戶的意見建議；三是廠領導班子成員分組深入到離退休老干部、勞模、黨員代表家中征求意見建議；四是上門征求市直對口部門的意見建議。

　　將軍集團在活動中組織開展了黨員“一對一幫扶”活動。在幫扶困難職工群眾過程中，重點解決他們工作、生活、學習中的困難，通過“送文化、送科技、送服務、送溫暖”四送形式，努力為困難職工群眾辦實事、解難事、做好事，使廣大職工充分感受到黨的溫暖，同時在幫扶過程中使黨員干部受教育、強素質，傾聽群眾意見和建議，查找自身差距和不足，切實轉變工作作風，從而凝聚起推動集團公司升級發展的強大力量。

　　頤中集團利用網絡工具組建了集團教育實踐活動QQ交流群和“我們就是泰山”微信平臺，及時上傳活動內容及圖片新聞，適時開展“四風”分析和專題研討工作；針對基層一線的工學矛盾，將學習教育資料制作成圖文并茂、通俗易學的PPT材料；圍繞“為民務實清廉”主題，在集團班子成員公開承諾“五嚴禁一改進”工作紀律的基礎上，號召全體黨員作出嚴守中央“八項規定”、國家局“九條要求”，忠誠踐行群眾路線的個人承諾，面向長期駐外人員家庭組建了集團“121火線”志愿者服務團隊。