煙草在線專稿

　　小煙卷兒：你今天來的可真是晚了，算是遲到，給你記上一次，如果下次還遲到，就扣你薪水了。

　　老煙斗：真是對不起，出差了，剛下車就趕過來了，抱歉。

　　小煙卷兒：去哪了啊？

　　老煙斗：我去了一次首都，是公出，非常急，好幾個朋友都沒來得及看，辦完事就回來了。在北京正好碰上了大雪，出行十分不方便，我在北京也遇到了非常大的困難，好在事情辦好了，終于到家了。

　　小煙卷兒：聽說北京今年也很冷，真是不正常，惡劣天氣讓我們都無處可逃了。現在還沒到最冷的時候呢，我們還得堅持啊。

　　老煙斗：是啊，再堅持個一兩個月，就好了。天氣冷，但行業內外的新鮮事兒卻一點也不少，很多新聞還真值得我們來聊聊。國家局網站上說，12月10日，第二十一期全國地市級煙草專賣局（公司）領導班子成員黨性修養、理想信念、作風建設專題培訓班在北京舉辦。國家煙草專賣局黨組成員、駐國家局紀檢組組長高林為培訓班學員作專題輔導。高林在講課時指出，當前要把認真學習、深刻領會、全面貫徹落實黨的十八大精神作為首要政治任務，堅持用十八大精神統一思想、凝聚力量，指導行業改革與發展，全面推進"卷煙上水平"各項任務的順利完成。在國家局黨組的領導下，建設更加規范、更富效率的中國煙草。

　　小煙卷兒：我發現，最近，國家局的輿論方向正在向一個新的目標前進，“更加規范、更富效率”好像要成為明年行業的一個新目標。

　　老煙斗：算你聰明，我也注意到了，國家局的領導今年開始有幾次都提到了更加規范、更富效率，這就是我們下步工作的方向。高林強調，要全面加強黨員領導干部的作風建設，使黨員領導干部在推動行業改革與發展中擔當主力軍。全行業尤其是黨員領導干部，要在認真學習、深刻領會十八大精神基礎上，緊密聯系行業實際，全面加強黨的作風建設。要堅定理想信念，堅守共產黨人精神追求；堅持以人為本、執政為民的理念，始終保持黨同人民群眾的血肉聯系；積極發展黨內民主，增強黨的創造活力；建設一支政治堅定、能力過硬、作風優良、奮發有為的高素質干部隊伍；堅定不移反對腐敗，永葆共產黨人清正廉潔的政治本色；嚴明黨的紀律，自覺維護黨的集中統一。

　　小煙卷兒：看來我們行業在隊伍建設方向也要有新的動作了，特別是在干部的廉潔自律方面要求會更加嚴格。

　　老煙斗：這樣一個行業，借著十八大精神的學習，真正讓各級干部在思想上有一次洗禮，在內心深處經歷一次教育是非常必要的，一個行業靠領導干部的指揮，也要靠好領導的支撐，如果領導都不廉潔，我們的未來就會毀于不久的將來啊！

　　小煙卷兒：所以說，高林講的很到位，也恰到好處，令每個行業干部職工深思。

　　老煙斗：行業媒體上說，為深入推進以“打擊欺行霸市、打擊制假售假、打擊商業賄賂，建設社會信用體系、建設市場監管體系”為內容的“三打兩建”工作，依據深圳市委市政府指示精神，深圳市煙草專賣局日前積極部署相關工作，抽調專人，積極開展行政執法與刑事司法銜接工作平臺建設工作。深圳煙草兩法銜接工作平臺于近日正式開通，為進一步規范案件辦理工作和促進依法行政、公正司法起到了重要的保障作用。

　　小煙卷兒：這算是一個創新了，把打假與監管和信用體系結合起來，執法與司法實現共建，這是一手好棋。

　　老煙斗：兩法銜接工作既是中央部署和推進的系統工作，也是“三打兩建”期間的一項重要工作。深圳市委、市政府高度重視“兩法銜接工作平臺”建設，下發了《深圳市行政執法與刑事司法銜接工作實施辦法》和《深圳市行政執法與刑事司法信息共享平臺管理規定》等文件，明確要求各成員單位指定專門機構，配備專用計算機，設立專用信息點，實行專機專人負責，專機操作，定點應用，將相關案件信息及時錄入信息共享平臺。為此，深圳市局積極與有關部門進行溝通協調，取得政府有關部門的同意，并解決了技術上的難題，使得信息平臺得以順利開通使用。兩法銜接工作平臺的開通，使深圳市煙草專賣局與公安部門、檢察院、法院之間等執法部門的信息互聯互通，促進各部門間網上執法交流、業務研討，實現了網上信息共享，進一步提高了移送案件辦理效率。

　　小煙卷兒：這種平臺式的溝通只是深圳市的一個創新亮點，對于多數單位來說似乎條件都不夠，沒有那么多方便的因素。但是，我們如果細致一下看，沒有那么現代化的平臺，我們可以與司法部門取得聯系，讓這些部門都能發揮其在卷煙打假中的作用，也一樣能實現深圳市的作用。

　　老煙斗：是的，如果我們再積極一點，也能取得相關部門的支持，實現平臺化操作。

　　小煙卷兒：年末了，各地也都在檢查工作的落實情況，行業媒體上說，近日，浙江省煙草專賣局法規處、專賣處相關人員以及各地區抽調人員組成三個評議驗收小組，在全系統開展了為期一周的全省專賣行政執法責任制評議和優秀所（隊）評議驗收工作。考核小組根據省局2012年度全省專賣執法評議驗收文件要求，遵循公開、公平、公正的原則，對各地區與行政執法相關的組織領導、專賣執法主體依據和職責分解情況、專賣執法責任制制度建立和執行情況、市場監管、行政處罰、行政許可、隊伍建設等方面開展廣泛檢查。按照《浙江省煙草專賣行政處罰案卷評查標準》的規定，著重對專賣處罰和許可案卷質量進行樣本抽查。

　　老煙斗：我看這沒有什么特別的，就是一次檢查唄。

　　小煙卷兒：是的，你說的一點都不假，這則新聞看似沒有什么亮點，但卻反映出目前，我們各地都在做什么？各地都在進行著評議驗收等工作，內容很多，也很復雜，各基層單位也在忙著迎接檢查。我要說的是，專項檢查必須搞，如同浙江的這次檢查，是提高專賣隊伍的一次鍛煉與機會。可有些可查可不查的，最好就不要這個時候去檢查了，浪費時間，還浪費了精力，也不一定能達到預期的目的。

　　老煙斗：中國日報網上說，浙江樂清市二輕工業總公司是全額撥款事業單位，有25個包括公務員和事業編制的名額。記者實地調查，公司員工基本沒人管，從來不因遲到、曠工而扣工資；家里有事，也不用請假，因為幾個領導基本上都不在；常年上班的只有十幾人。

　　小煙卷兒：當前，我國大部分事業單位仍然處在轉制改革階段，就浙江樂清市二輕工業總公司來說，從計劃經濟體制轉軌到市場經濟體制也已有數十年之久。這樣一個“吃財政飯”的單位，員工竟然常年堂而皇之脫崗，實在讓人莫名驚詫。

　　老煙斗：在編不在崗，我們可以埋怨企業員工占著茅坑不拉屎，“空吃”國家財政。然而，拿著國家財政撥發的工資，過著“散放羊”吃空餉的生活，這樣的“神仙日子”為何能夠存在，實在引人深思。我們不妨追問一下，如果企業領導干部盡到管理、經營的職責和義務，上級管理部門做到責任到位、監管得力，這樣的大型企業在全國經濟快速發展的大潮中，還能“悠閑”得起來嗎？恐怕不太可能吧。

　　小煙卷兒：我們一直在說壓力太大，工作起來太累，但又有幾個想想我們是不是都在忙著工作呢