煙草在線評論　　7月18日，全國煙草專賣局長、公司總經理座談會在北京召開。這次會議的召開，對于全行業進一步統一認識、堅定信心、凝聚力量，實現持續健康發展，具有重要意義。我們要認真按照國家局領導的要求，切實做好當前經濟工作，牢牢把握經濟工作的主動權，以更加奮發有為的精神狀態推進下半年各項工作落實，敢于負責、勇于擔當，在更高水平上再創佳績。

　　人無精神不立，國無精神不強。姜成康局長曾多次強調要“保持奮發有為的精神狀態”。良好的精神狀態是實現人生價值的基礎，是發展事業的條件，更是推進下半年各項工作落實的保證。對廣大煙草員工來說，敢于吃苦，不怨天尤人，干成一番事業，就必須始終保持奮發有為的精神狀態，以飽滿的激情在人生的道路上前行。

　　奮發有為的精神狀態從何而來呢？來自崇高的信念。煙草行業的每一名員工都應自覺地把實現自身價值與實現“卷煙上水平”的戰略發展目標有機結合起來，把自己的聰明才智用到改革和發展最需要的地方。有了這種責任心，才能培育出干事創業的卓然見識和清晰思路，才能迸發出開拓進取、永不言敗的堅韌品格和奮發精神。良好的精神狀態更來自強烈的責任意識，以科學發展觀為統領，為推進下半年各項工作落實而努力拼搏。

　　始終保持奮發有為的精神狀態，關系到下半年各項工作能否得到推進落實，煙草行業經濟能否做到又好又快的發展，關系到“卷煙上水平”戰略發展目標的實現。因此，每一位煙草員工，特別是領導干部，要努力“去貪求廉、去庸求進、去懶求勤、去俗求雅”，不論在何崗位，做何工作，都應立足本職，開拓創新，以滿腔的工作熱情，一件一件地把事情辦好，一個一個地把問題解決好；不論工作忙閑，任務輕重，都應珍惜時光，珍惜職責。不論工作難易，責任大小，都應高標準、嚴要求，爭先進創一流，在現有的崗位和條件下創造出第一等的成績。