煙草在線專稿　　“個(gè)性”干部是指有堅(jiān)強(qiáng)的韌勁，敢于堅(jiān)持原則和真理及解放思想，敢于較真碰硬，敢于摒棄傳統(tǒng)的管理模式，以科學(xué)發(fā)展觀為導(dǎo)向，打破常規(guī)、開拓進(jìn)取，積極探索和創(chuàng)新管理在實(shí)際工作中大刀闊斧進(jìn)行改革，不管遇到任何困難和挫折，都能夠執(zhí)著與堅(jiān)持。近年來，有“個(gè)性”的干部不乏其人，比如，仇和、羅崇敏、張錦明、王天琦等幾位以“改革”聞名的“個(gè)性”官員引起公眾關(guān)注。他們?cè)诟髯缘娜温毱陂g，充分展現(xiàn)了其個(gè)性，始終保持堅(jiān)韌不拔、開拓進(jìn)取的精神風(fēng)貌，探索并逐步走出一條符合實(shí)際的改革之路，打破常規(guī)、創(chuàng)新模式、敢于創(chuàng)新，取得了政府部門創(chuàng)新管理一次又一次成功，成為公眾眼中個(gè)性分明的干部，得到了上級(jí)的肯定和群眾的擁護(hù)。

　　“木秀于林，風(fēng)必摧之”的年代早已成為歷史，人們更包容“異質(zhì)思維”，也比較理性對(duì)待“非理性言行”。應(yīng)當(dāng)清醒認(rèn)識(shí)到，在社會(huì)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型和社會(huì)和諧穩(wěn)定發(fā)展新的歷史時(shí)期，黨和人民的就需要有個(gè)性的干部來打破常規(guī)、創(chuàng)新模式。因此，對(duì)有個(gè)性的優(yōu)秀干部，不僅要在工作中保護(hù)他們，包容他們，還要善于培養(yǎng)他們的個(gè)性，引導(dǎo)他們揚(yáng)長避短、揚(yáng)優(yōu)成勢(shì)，給他們創(chuàng)造一個(gè)良好的環(huán)境與平臺(tái)，緊跟社會(huì)發(fā)展潮流，把握時(shí)代跳動(dòng)脈搏，用積極的工作態(tài)度開拓創(chuàng)新意識(shí)、創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力，不斷研究新情況，解決新問題，提出新思路，創(chuàng)造新經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)行理論創(chuàng)新和實(shí)踐創(chuàng)新，把改革和建設(shè)事業(yè)不斷推向前進(jìn)。對(duì)有利于黨和人民的利益的個(gè)性干部，不但要充分肯定，還要?jiǎng)?chuàng)造平臺(tái)促進(jìn)他們把有閃光點(diǎn)的個(gè)性發(fā)揚(yáng)出來。把以人為本，執(zhí)政為民理念真正落實(shí)到實(shí)際工作中去。

　　當(dāng)然，對(duì)會(huì)危害黨和人民的利益，或者無助事業(yè)的純粹是干部個(gè)人作秀的個(gè)性干部，不但不能提倡和使用，還要進(jìn)行必要的批評(píng)教育。

　　目前，就行業(yè)而言，有的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部，還存在著傳統(tǒng)管理思想和觀念，摒棄不了一些傳統(tǒng)的管理意識(shí)和管理模式，創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力還比較薄弱，不敢大膽管理與創(chuàng)新。人事和干部制度改革徘徊不前，能者上平庸下只是在口頭上，辦事公開缺乏透明度，崗位設(shè)置缺乏科學(xué)化，崗位競聘制造“人為機(jī)遇”，制度約束因人而異，執(zhí)行力度缺“鈣”，績效考核不夠全面等等。很大程度上制約著企業(yè)和諧、健康和穩(wěn)步發(fā)展，不利于全面推進(jìn)“卷煙上水平”。

　　其實(shí)，創(chuàng)新企業(yè)管理同樣需要“個(gè)性”干部，“卷煙上水平”也需要有“個(gè)性”干部，尤其在行業(yè)全面推進(jìn)“卷煙上水平”和實(shí)現(xiàn)“532”、“461”品牌發(fā)展目標(biāo)的關(guān)鍵時(shí)期，更需要培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和創(chuàng)新意識(shí)及創(chuàng)新能力的領(lǐng)導(dǎo)干部，提高領(lǐng)導(dǎo)干部綜合管理素質(zhì)，才能更好地推進(jìn)行業(yè)基礎(chǔ)管理、原料保障、技術(shù)創(chuàng)新、營銷和品牌發(fā)展上水平，從而提升煙草行業(yè)整體競爭實(shí)力和實(shí)現(xiàn)“卷煙上水平”，促進(jìn)行業(yè)持續(xù)健康穩(wěn)步發(fā)展。

　　因此，要與時(shí)俱進(jìn)，主動(dòng)作為，乘勢(shì)而上，加大創(chuàng)新和改革力度，以講責(zé)任的工作態(tài)度，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆六中全會(huì)和2012年全國煙草工作會(huì)議精神，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展為主題，以更加積極的態(tài)度扎實(shí)推進(jìn)“卷煙上水平”各項(xiàng)工作落實(shí)，努力促進(jìn)煙草企業(yè)持續(xù)、協(xié)調(diào)共同發(fā)展。