煙草在線專稿　　4月17日至18日，全國煙草行業2012年政治工作會議在北京召開，國家煙草專賣局黨組書記、局長，中國煙草總公司總經理姜成康出席會議并講話，國家煙草專賣局黨組成員、副局長李克明作工作報告，中國煙草職工思想政治工作研究會會長張保振出席會議。姜成康在講話中指出，全行業各單位要全面貫徹落實胡錦濤總書記關于切實保持黨的純潔性各項要求，大力加強領導班子和干部隊伍思想政治建設，切實提高思想政治素質，切實把加強理論武裝擺在思想政治建設首要位置，切實把嚴格遵守紀律作為思想政治建設主要內容，切實把嚴格廉潔自律作為思想政治建設重要任務，切實把“三個始終”、“五種意識”教育活動作為思想政治建設工作重點。他強調，當前，要緊緊圍繞行業今年“1+5”主要任務目標，堅持抓基層、打基礎、強素質、樹形象、增活力，全面推進行業基層建設，進一步提高對加強基層建設的思想認識，明確加強行業基層建設的目標任務，不斷創新加強基層建設的方式方法，切實加強對基層建設工作的組織領導。

　　實踐證明，加強思想政治建設工作，是做好各項工作的基礎，是推進行業改革發展順利進行的堅強保障。當下，行業的發展進入到一個新的水平和階段，面臨著各種復雜的問題和困難，改革發展不斷縱深推進，需要始終堅持把思想政治建設作為推進各項工作的根本來抓，結合行業改革發展實際，積極探索新形勢下推進具有煙草特色的思想政治工作。做好行業的思想政治工作，筆者認為需要把握好以下幾個方面：

　　始終堅持把深化認識、破解難題作為思想政治建設的基本要求。全行業要把思想政治建設與各單位、各部門改革發展中的實際困難相結合起來，通過強大的思想政治保障確保攻堅克難的順利推進。一是要把思想政治工作貫穿于行業的每一項工作當中，為推動各項工作提供強大的精神動力、智力支持和思想保障。二是要積極探索行業思想政治工作的新形勢、新要求、新任務，與時俱進，通過破解思想政治自身發展中的困難和問題，推進思想政治工作上水平。

　　始終堅持把統一思想、凝聚力量作為思想政治建設的出發點。堅持對廣大干部職工進行經常性形勢任務、職責使命等內容的教育討論，教育廣大職工統一思想、立足崗位、創新進取，提高廣大干部職工的政治素質和思想覺悟，增強緊迫感和使命感，進一步強化干部職工對行業發展的重要地位、肩負的歷史重任和承擔的重要職責的教育引導，把行業職工的思想意識統一到行業改革發展的大局中來，統一到國家局的戰略決策部署上來，統一到各級單位、部門的具體任務上來，進一步凝聚和激發了全行業干事創業的力量，形成齊心協力抓發展的良好局面。

　　始終堅持把改革創新、推動發展作為思想政治建設的核心目標。改革創新是增強體制機制活力的重要途徑。面對行業發展變化的新需求，需要探索新形勢下職工思想變化的特點和規律，提高思想政治建設工作的實效性。在方式上，要改變傳統的單向灌輸方式和大道理說教的做法，努力在知識性、啟發性、趣味性方面不斷進行創新，使職工在寓教于文、寓教于樂的活動中陶冶情操，升華思想境界。在方法上，不斷適應時代發展的需要，積極網絡信息平臺，比如QQ群、微博、郵箱、內網、論壇等形式，擴張職工思想政治建設工作的空間和渠道，提高時效性，擴大覆蓋面，增強影響力。

　　必須堅持把以人為本、和諧穩定作為思想政治建設的根本任務。以人為本、和諧穩定是加強思想政治建設推動行業發展的本質要求。思想政治工作的對象是全體員工，這就決定了企業要認真地下功夫去分析掌握每個員工的思想政治狀況和變化情況，從而做到真正了解人。員工中由于年齡、思想覺悟、地域差異、文化程度等的不同，在做思想政治工作時采用的方法、手段也應該是因人而異。加強思想政治工作，必須既講道理，又辦實事，傾聽員工呼聲、了解員工情緒、關心員工生活，這是新形勢下增強企業思想政治工作針對性和實效性的重要途徑和重要辦法。只有關心員工，才能更好地教育和引導員工；只有把提高員工的思想認識同解決實際問題結合起來，把教育員工同服務員工結合起來，尊重人、理解人、關心人，善于從員工最關心、與員工切身利益最密切的問題入手，才能增強企業思想工作的說服力和感染力，才能把思想工作做到員工的心坎上。

　　加強思想政治工作是一項打基礎促思想提升的長期性工作，全行業要緊緊圍繞圍繞“1+5”目標任務，打牢思想基礎，切實加強領導班子建設，提高工作水平，持續深化用工分配制度改革，構建和諧關系，大力加強員工隊伍建設，提升隊伍素質，著力加強自身隊伍建設，增強服務能力，充分調動全體員工積極性、主動性、創造性，為實現“卷煙上水平”基本方針和戰略任務提供強有力的思想和組織保證。

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