煙草在線專稿　　引：實現中華民族偉大復興，是中華民族近代以來最偉大的夢想。中國夢，是現代化之夢、社會主義之夢、民族復興之夢，就是實現國家富強、民族振興、人民幸福。夢想照進現實，關鍵在于行動、在于實干。所以，煙草企業面對“中國夢”的召喚，就要奮發有為，堅持求真務實，勇于攻堅克難，善于開拓創新，聚焦品牌發展，踐行“兩個至上”，做到“三個始終”，樹立“五種意識”，用智慧和力量托起“中國夢”。其中不容忽視的一個方面，就是要貫徹十八大精神，進一步強化政治工作，加強思想政治建設，加強作風建設，加強干部隊伍建設，促進品牌突破發展和企業科學發展，為建設更加規范、更富效率的中國煙草而努力奮斗?！?/p>

　　2013年5月10日，全國煙草行業2013年政治工作會議在北京召開。會議的主要任務是，深入學習貫徹黨的十八大、全國組織部長會議和全國人才工作座談會精神，全面貫徹落實全國煙草工作會議部署要求，總結2012年行業政工人事工作，安排部署今年工作任務。國家煙草專賣局黨組成員、副局長李克明出席會議并講話。李克明圍繞“三項建設”，對今年行業政工人事工作提出三點要求：　

　　一是以深入貫徹落實黨的十八大精神為核心，切實加強行業思想政治建設。要把增強“三個自信”作為加強思想政治工作的首要任務，堅定政治方向，推進理論武裝。深刻理解“三個自信”理論體系內涵，在學習理解、宣傳闡釋、實踐推動上不斷深化，加大教育引導力度，堅持多措并舉，抓出成效。要把踐行行業改革發展新的定位作為加強思想政治工作的重要內容，統一思想認識，發揮凝心聚力作用。加強形勢教育，深刻認識和深入踐行新的定位，繼續深化“235”教育實踐活動。要把深入推進學習型黨組織建設作為加強思想政治工作的基礎工程，解決現實問題，提升精神境界。在學習型黨組織建設中，要彰顯鮮明特征，營造濃厚氛圍，突出理論武裝，堅持學以致用。　

　　二是以深入開展黨的群眾路線教育實踐活動為重點，切實加強行業作風建設。要按照中央統一部署和國家局安排，以為民務實清廉為主要內容，以處級以上領導機關、領導班子和領導干部為重點，貫穿“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求，抓好學習教育，深入調查研究，狠抓活動載體，在解決作風不實、不正、不廉上取得實效，努力樹立良好的行業風氣和社會形象。要抓具體，切實改進調查研究，切實簡化公務接待，切實改進會風文風，切實端正學風；要體現嚴，把領導干部作為作風建設的突出重點，把監督檢查作為作風建設的重要手段；要求實效，把為民務實清廉作為作風建設的根本要求，把煙農、零售客戶和基層員工滿意作為作風建設的檢驗標準。　

　　三是以體現從嚴要求為關鍵，切實加強行業干部隊伍建設。要切實把從嚴治黨的要求貫徹落實到干部培養、選拔、教育、管理和監督等各項工作中，真正使選拔出來的干部讓組織放心、群眾滿意、干部認可。要嚴格干部選拔任用工作，堅持把嚴格規范程序作為干部選拔任用的重要環節來抓，健全科學的干部選拔任用方式，保證干部選拔任用工作民主的真實性；嚴格干部管理工作，建立干部經常性管理機制，切實加強干部能力培養，切實加強干部考核工作，避免用管脫節；嚴格干部監督工作，把整治用人上的不正之風和從嚴管理監督干部作為突出重點，堅持開展提醒談話，加大誡勉工作力度，健全完善領導干部報告個人有關事項制度，認真落實行業有關規定?！?/p>

　　煙草企業要貫徹十八大精神，結合實際深入貫徹2013年全國煙草行業政治工作會議精神，全面提升隊伍建設水平，切實加強思想政治建設、作風建設、干部隊伍建設，推動品牌突破發展和企業科學發展?！?/p>

　　第一，要加強思想政治建設。當前和今后一個時期，各級黨組織和廣大黨員干部要把學習貫徹黨的十八大精神作為首要政治任務，堅持用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀武裝頭腦、指導實踐、推動工作。深入開展中國特色社會主義宣傳教育，引導黨員和干部員工進一步增強道路自信、理論自信、制度自信。要不斷健全黨組（黨委）中心組學習制度，抓好經常性學習教育和培訓，努力提高黨員干部的理論素養，努力保持黨的純潔性和戰斗力。要大力發揚理論聯系實際的學風，正確把握行業發展新的定位，圍繞姜成康局長工作報告中“四個新”的要求，把學習貫徹黨的十八大精神同深化“235”教育實踐活動結合起來，同推動“卷煙上水平”各項具體工作落實結合起來，同加強思想政治建設和黨的建設結合起來，切實把智慧和力量凝聚到實現煙草企業改革發展的目標任務上來，用實實在在的工作業績檢驗學習貫徹黨的十八大精神的實效?！?/p>

　　第二，要加強工作作風建設。要按照中央關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定以及國家局的實施細則和各項規定，制訂改進工作作風、密切聯系群眾的具體措施，切實抓好貫徹落實和監督檢查。要深入開展群眾路線教育和“235”教育實踐活動，使“兩個至上”、“三個始終”、“五種意識”真正成為全體干部員工共同的價值追求和行為準則。要牢固樹立艱苦奮斗、勤儉節約思想，大力弘揚“勤儉節約、艱苦創業，改革創新、開拓進取，奉獻國家、回報社會，注重效率、嚴格自律”的行業精神。要下決心改進文風會風，精簡會議活動，精簡文件簡報，開短會、發短文、講短話。堅決反對大手大腳、鋪張浪費，堅決克服形式主義、官僚主義，大力倡導潛心做事、低調做人的良好作風，說實話、辦實事、求實效，切實做到風清氣正、求真務實，樹立良好風氣。加強社會主義核心價值體系建設，積極倡導“24字”社會主義核心價值觀，培育自尊自信、積極向上、理性平和的良好心態，形成勤勉敬業、團結和諧的文化氛圍?！?/p>

　　第三，要加強干部員工隊伍建設。深入推進干部人事制度改革，樹立正確的用人導向，堅持民主、公開、競爭、擇優方針，嚴格干部選拔任用程序，繼續推進干部公開選拔任用工作。堅持干部選拔任用“一報告兩評議”制度，集中對基層領導班子和領導干部年度工作進行考評，努力把各級班子建成引領企業科學發展的堅強領導集體。深入推進黨風廉政建設和反腐倡廉工作，規劃部署懲治和預防腐敗工作，全面推進懲防體系建設，切實做到干部清正、企業清廉。繼續深化用工分配制度改革，深入推進專業技術職務評聘和技能鑒定工作，進一步理順專業技術類、業務類、生產操作類與專業管理類的平衡關系，加強崗位管理和績效考核，使考核結果體現公平、體現差別，嚴格落實報酬、兌現獎懲，打破收入分配的平均主義，建立有效的激勵約束機制，提高工作水平和辦事效率。實施人才優先發展戰略，大力加強職工教育培訓，不斷優化人才資源配置，盡可能按照員工專業方向，逐步配置到相應工作崗位，確保學以致用，才盡其用。　

　　第四，要加強企業文化建設。把企業文化建設與思想政治建設有機結合起來，更加注重人文關懷和心理疏導，增強團隊發展正能量，培育和發揚團隊精神，進一步提升企業發展愿景，凝聚促進發展的強大動力。充分發揮主流媒體作用，堅持正確導向，提高引導能力，唱響主旋律，努力營造更加良好輿論氛圍。深入開展普法依法治理工作，提高法律風險防范能力。高度重視做好信訪穩定工作，完善應急管理體系，加強網絡輿情搜集研判，有效應對網絡輿論。進一步密切與職工群眾的聯系，真心實意為基層一線職工解決問題，營造和諧舒心的良好工作環境，維護穩定大局。要突破慣性思維，用故事宣傳文化，處理好沖突與融合的關系，讓個人的價值觀讓步、服從于團隊價值觀，從目標、角色、任務、機制等方面著手完善和強化文化工作，講究策略，統籌安排，潛心做事，低調做人，殺出一條血路來，把煙草品牌做大做強做精，促進煙草企業科學發展、和諧發展，為建設更加規范、更富效率的中國煙草和全面建成小康社會做出貢獻?！?/p>