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帶頭控煙成醫務人員行為規范之一 與工資掛鉤(圖)

2012年07月20日 來源:煙草在線據首都之窗編輯整理 作者:
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?  煙草在線據首都之窗編輯整理  衛生部7月18日對外公布《醫療機構從業人員行為規范》,積極帶頭控煙、不過度醫療、耐心與患者溝通、不倒賣號源等成為醫務人員行為規范。規范執行情況將與醫生的績效考核工資掛鉤。

  醫生護士要耐心與患者溝通

  衛生部醫政司副司長趙明鋼稱,《規范》適用于各級各類醫療機構內的所有從業人員,包括管理人員、醫師、護士、醫藥技術人員、醫技人員及在醫療機構從業的其他人員等。

  《規范》規定,醫療機構從業人員應為患者保守健康隱私,不能倒賣號源、不能過度醫療,應真誠、耐心與患者溝通。

  在目前我國控煙工作進展不明顯的情況下,此次《規范》特別提出,醫生護士要以身作則,帶頭控煙。

  此外《規范》還對醫務人員收受紅包等行為給出了規定,包括不索取和非法收受患者財物,不利用執業之便謀取不正當利益,不收受醫療器械、藥品、試劑等生產、經營企業或人員以各種名義、形式給予的回扣、提成,不參加其安排、組織或支付費用的營業性娛樂活動。

  規范執行情況掛鉤職稱晉升

  7月18日,很多媒體記者就如何監督醫務人員執行規范向衛生部提問。

  趙明鋼表示,按照“誰主管、誰負責”原則,《規范》明確由醫療機構行政領導班子負責貫徹實施,醫療機構將《規范》的督導檢查分解到相關職能處室,由職能處室督促各個醫療機構的工作人員在實際工作中貫徹落實,并對貫徹落實情況進行評估,而且要把《規范》的執行情況與醫師、護士和其他從業人員的年終考核、職稱晉升、獎懲、評先評優、績效工資緊密聯系起來,記入個人考核檔案。

  中國醫師協會7月18日也表示,將考慮建立醫生執業記錄和行業黑名單,此次發布的規范有望納入考核標準之一。

  《執業醫師法》將修訂

  在7月18日的發布會上,衛生部表示,已經將《執業醫師法》修訂列入立法計劃。

  《執業醫師法》實施了十多年,2011年,衛生部曾委托中國醫師協會就《執業醫師法》中存在的問題進行了調研。衛生部將針對調研中反映的情況和問題著手進行修訂工作,同時準備將醫改中的一些政策或好的做法添加到《執業醫師法》中,比如多地點行醫等。

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