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一直以來，江西廬山市煙草堅持黨風廉政和中心工作深度相融，多措并舉深化黨風廉政建設，筑牢企業廉潔防線。
深化廉潔教育，筑牢思想防線。通過召開全體職工警示教育大會、赴廉政教育基地開展現場教學、組織學習轉發典型案例等多種形式深化警示教育，打造廉潔文化墻推動清廉理念入腦入心，切實引導干部職工筑牢思想防線。
聚焦主責主業，強化風險防控。以崗位為基礎，以部門為單位，以流程為依托，組織全體員工對照崗位職責與工作流程深入查找廉潔風險點，針對排查出的風險問題做好分類登記并研判防控舉措，進一步加強對廉潔風險的分析和防范。
用好廉潔家訪，涵養清風正氣。年初根據職工情況制定家訪計劃表，班子成員分別深入分管領域職工家中，通過面對面“拉家常”，了解其家庭狀況及“八小時之外”的興趣愛好，宣傳廉潔紀律要求，收集家屬意見建議，發揮家庭監督作用，以良好家風助力企業廉政建設。
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