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卷煙營(yíng)銷是煙草行業(yè)鏈中至關(guān)重要環(huán)節(jié)。客觀說(shuō)卷煙營(yíng)銷人員思維優(yōu)劣,素質(zhì)高低,能力大小,在一定程度上影響著營(yíng)銷效率,進(jìn)而影響行業(yè)發(fā)展。在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)下,由于受諸多因素影響和干擾,經(jīng)濟(jì)下行壓力增大,嚴(yán)重削弱消費(fèi)信心,也影響著卷煙銷售。因此全體營(yíng)銷人員尤其是客戶經(jīng)理要強(qiáng)化營(yíng)銷思維,引導(dǎo)零售戶賣好煙,進(jìn)一步提升營(yíng)銷效率。要始終堅(jiān)持把零售終端作為推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展最寶貴的戰(zhàn)略資源,持續(xù)變革思維、推動(dòng)服務(wù)提質(zhì),全力構(gòu)建治理精準(zhǔn)、服務(wù)精心、過(guò)程精細(xì)的客戶服務(wù)體系。以創(chuàng)新思維促服務(wù)提質(zhì),以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為終端賦能。
一、強(qiáng)化客戶思維,找準(zhǔn)服務(wù)方向
首先要強(qiáng)化客戶思維,找準(zhǔn)服務(wù)方向,推動(dòng)服務(wù)理念由“以我為中心”向“以客戶為中心”轉(zhuǎn)變。其實(shí),說(shuō)到底卷煙營(yíng)銷的核心任務(wù)就是為卷煙零售戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),精心指導(dǎo)他們賣好煙。特別是縣市基層局的煙草營(yíng)銷部肩負(fù)卷煙營(yíng)銷重任,應(yīng)該義不容辭地?fù)?dān)責(zé)履職。要強(qiáng)化“以客戶為中心理念”,持續(xù)開(kāi)展“讓客戶更滿意,我們?cè)谛袆?dòng)”的主題營(yíng)銷活動(dòng)。要始終堅(jiān)持服務(wù)客戶是營(yíng)銷第一要?jiǎng)?wù)的新時(shí)代卷煙營(yíng)銷理念,堅(jiān)持把客戶滿意度提升作為企業(yè)管理全面提質(zhì)的一號(hào)工程,對(duì)營(yíng)銷服務(wù)全方位“把脈問(wèn)診”。概括說(shuō)努力做到以下幾點(diǎn):
一是主動(dòng)直面客戶,征詢服務(wù)意見(jiàn)。設(shè)立意見(jiàn)箱,廣泛征集可以意見(jiàn)和建議,成立滿意度提升項(xiàng)目小組,通過(guò)專題調(diào)研、市場(chǎng)走訪、誠(chéng)信互助小組訪談,全業(yè)態(tài)、全檔位、全類型覆蓋,一對(duì)一走訪零售客戶,聽(tīng)取客戶訴求,找準(zhǔn)服務(wù)方向,制訂服務(wù)措施,既避免胡子眉毛一把抓,又避免撿西瓜丟芝麻。
二是敢于直面問(wèn)題,聚焦服務(wù)重點(diǎn)。針對(duì)滿意度調(diào)查中“卷煙供應(yīng)”這一關(guān)鍵落后指標(biāo),明確市場(chǎng)調(diào)控、服務(wù)質(zhì)量、市場(chǎng)監(jiān)管三個(gè)提升重點(diǎn);全體營(yíng)銷人員聚焦重點(diǎn)查找短板,明確“以十六字方針宣傳為切入點(diǎn)、以盈利提升為關(guān)鍵點(diǎn)、以客戶經(jīng)營(yíng)能力為著力點(diǎn)”的總體服務(wù)思路,精心服務(wù)提質(zhì)舉措。著力為客戶解決實(shí)際難題,激發(fā)客戶熱情,挖掘潛力,推動(dòng)卷煙銷售。
三是勤于直面現(xiàn)場(chǎng),提升服務(wù)素養(yǎng)。從理論和實(shí)踐兩個(gè)維度入手,構(gòu)建營(yíng)銷人員“周學(xué)月測(cè)季考”常態(tài)化學(xué)習(xí)機(jī)制,組織理論測(cè)試,不斷提升客戶服務(wù)理論儲(chǔ)備;定期梳理客戶服務(wù)常見(jiàn)問(wèn)題臺(tái)賬,將常見(jiàn)的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)要求場(chǎng)景化、具體化,組織客戶經(jīng)理交流應(yīng)對(duì)方法,開(kāi)展模擬演練,以專業(yè)素養(yǎng)保障服務(wù)質(zhì)量?,F(xiàn)場(chǎng)為客戶解憂答疑,真正是客戶為上帝,一切圍繞客戶而運(yùn)作。
二、強(qiáng)化互利思維,重塑服務(wù)生態(tài)
其次要強(qiáng)化互利思維,重塑服務(wù)生態(tài),推動(dòng)服務(wù)模式由單一輸出向雙向奔赴轉(zhuǎn)變。全體卷煙營(yíng)銷人員要心懷大局,眼光高遠(yuǎn),進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到做好卷煙營(yíng)銷工作是行業(yè)與零售戶互惠互利的重要工作,為此必須雙方精誠(chéng)團(tuán)結(jié),心往一處想,勁往一處使,推進(jìn)營(yíng)銷高質(zhì)量發(fā)展,實(shí)現(xiàn)客我雙贏。要聚焦客我共同體打造,創(chuàng)新服務(wù)內(nèi)容及模式,積極構(gòu)建以基礎(chǔ)服務(wù)為根本、以增值服務(wù)為延伸、以親情服務(wù)為紐帶、以價(jià)值服務(wù)為落點(diǎn)的終端服務(wù)生態(tài)。為此要抓準(zhǔn)以下幾個(gè)切入點(diǎn):
一是抓好基礎(chǔ)服務(wù)。客戶經(jīng)理可依據(jù)片區(qū)卷煙零售戶的實(shí)際情況和經(jīng)營(yíng)能力,將客戶劃分為重點(diǎn)型、穩(wěn)定型兩類,穩(wěn)定大多數(shù),抓“關(guān)鍵少數(shù)”和主要矛盾。建立“隨機(jī)走訪市場(chǎng)、交叉電話抽查”服務(wù)跟蹤機(jī)制,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)反饋主管部門,并作為下月檢查重點(diǎn)。督促兩員共同上市場(chǎng),專銷互動(dòng)、相互監(jiān)督,做到有事上門、無(wú)事不擾。按照客戶的事就是自己的事,客戶的難就是自己的難認(rèn)真對(duì)待,熱情服務(wù)。
二是提供增值服務(wù)。客戶經(jīng)理要積極主動(dòng)為卷煙零售戶提供增值服務(wù),讓他們有獲得感,從而激發(fā)客戶賣煙熱情。諸如圍繞解決卷煙零售戶資金難題、加強(qiáng)消費(fèi)引流、搭建溝通渠道等三個(gè)方面拓展服務(wù)內(nèi)容,積極促成銀企合作。通過(guò)誠(chéng)信互助小組搭建客戶溝通平臺(tái),相互交流經(jīng)營(yíng)之道,共同商討經(jīng)營(yíng)對(duì)策,有效減少無(wú)序競(jìng)爭(zhēng)。加強(qiáng)法律宣傳和風(fēng)險(xiǎn)防范警示,時(shí)常為卷煙零售戶打預(yù)防針,提醒他們加強(qiáng)防范,規(guī)范經(jīng)營(yíng),降低或消除潛在經(jīng)營(yíng)隱患,及時(shí)止損增益。
三是開(kāi)展親情服務(wù)。依托“黨群服務(wù)圈”,面向客戶開(kāi)展服務(wù)承諾,“有困難、找黨員”;全面摸排轄區(qū)困難客戶情況,建立客戶微心愿登記卡,開(kāi)展親情幫扶、節(jié)日送福,加強(qiáng)情感連接。要盡量尊重客戶個(gè)性和自尊,時(shí)時(shí)處處為客戶著想,視客戶為親人和朋友,著力營(yíng)造新時(shí)代融洽的客我關(guān)系。
四是創(chuàng)新價(jià)值服務(wù)。充分發(fā)揮新媒體宣傳優(yōu)勢(shì),為客戶展現(xiàn)個(gè)人風(fēng)采、實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值搭建平臺(tái)。培訓(xùn)優(yōu)秀客戶擔(dān)任經(jīng)營(yíng)導(dǎo)師,推出“導(dǎo)師大講堂”,讓這些優(yōu)秀客戶登堂演講交流,分享生意經(jīng)。積極為客戶打造經(jīng)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)交流平臺(tái),相互學(xué)習(xí)相互促進(jìn),促進(jìn)卷煙零售戶均衡發(fā)展,整體提升片區(qū)卷煙營(yíng)銷業(yè)績(jī)。
三、強(qiáng)化內(nèi)驅(qū)思維,加強(qiáng)服務(wù)監(jiān)督
再者要強(qiáng)內(nèi)驅(qū)環(huán)思維,加強(qiáng)服務(wù)監(jiān)管,推動(dòng)服務(wù)評(píng)價(jià)由結(jié)果導(dǎo)向向過(guò)程管控轉(zhuǎn)變。煙草公司營(yíng)銷部門要始終把服務(wù)評(píng)價(jià)作為滿意度提升的關(guān)鍵一環(huán),建立完善“三化”評(píng)價(jià)機(jī)制,形成管理閉環(huán),激發(fā)內(nèi)驅(qū)力。要積極創(chuàng)建開(kāi)放、平等、和諧的營(yíng)銷運(yùn)營(yíng)環(huán)境,加強(qiáng)營(yíng)銷反思總結(jié),不斷查缺補(bǔ)漏,積極補(bǔ)齊短板,優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量。
一是考核制度化。將客戶滿意度納入市場(chǎng)部績(jī)效考核,對(duì)每名客戶經(jīng)理每月隨機(jī)抽選適當(dāng)客戶,涵蓋不同檔位、業(yè)態(tài)和市場(chǎng)類型,電話模擬第三方調(diào)查,結(jié)果與月度績(jī)效掛鉤,一季度一獎(jiǎng)懲一兌現(xiàn)。
二是成果透明化。堅(jiān)持定期復(fù)盤,每月組織滿意度高的客戶經(jīng)理分享經(jīng)驗(yàn),每名客戶經(jīng)理逐一交流發(fā)言。在轄區(qū)三個(gè)市場(chǎng)部醒目位置設(shè)置滿意度提升工作看板,晾成績(jī)、曬不足,引導(dǎo)后進(jìn)追先進(jìn)、先進(jìn)更先進(jìn)。
三是監(jiān)督即時(shí)化。結(jié)合行業(yè)紀(jì)律和作風(fēng)專項(xiàng)整治、違規(guī)吃喝問(wèn)題專項(xiàng)整治等工作,面向客戶及時(shí)公布電話、郵箱、二維碼等反映問(wèn)題渠道,監(jiān)督營(yíng)銷人員服務(wù)質(zhì)量、工作作風(fēng),確保客戶訴求“一鍵直達(dá)”,快速響應(yīng)。
總之,新時(shí)代下卷煙營(yíng)銷困難和矛盾同在,挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存。全體營(yíng)銷人員必須切實(shí)轉(zhuǎn)變營(yíng)銷理念,強(qiáng)化營(yíng)銷思維,立足服務(wù)根基,才能提升營(yíng)銷效率。為此營(yíng)銷部門要不忘初心,牢記使命,繼續(xù)堅(jiān)持以服務(wù)促業(yè)務(wù)、以服務(wù)提效能、以服務(wù)促管理、以服務(wù)強(qiáng)隊(duì)伍,全力以赴推動(dòng)營(yíng)銷工作高質(zhì)量發(fā)展,為構(gòu)建煙草行業(yè)新發(fā)展格局建功立業(yè)!
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