江蘇中煙工業(yè)有限責(zé)任公司南京卷煙廠堅(jiān)定不移深化對(duì)發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的規(guī)律性認(rèn)識(shí)，在思想引領(lǐng)、創(chuàng)新轉(zhuǎn)型、人才培養(yǎng)上持續(xù)發(fā)力，切實(shí)答好發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展這道“時(shí)代命題”。

堅(jiān)持思想引領(lǐng)，把握關(guān)鍵方向。為深刻把握新質(zhì)生產(chǎn)力的豐富內(nèi)涵與實(shí)踐要求，南京卷煙廠強(qiáng)化思想引領(lǐng)作用，拓寬渠道、豐富形式、創(chuàng)新方法，教育引導(dǎo)全體職工真正把新質(zhì)生產(chǎn)力學(xué)深悟透、融會(huì)貫通、堅(jiān)定篤行。

該廠黨委為各黨支部配發(fā)《新質(zhì)生產(chǎn)力：發(fā)展新動(dòng)能》等書(shū)籍，供員工在工作中研讀；舉辦專(zhuān)題講座，邀請(qǐng)省委黨校專(zhuān)家教授作專(zhuān)題輔導(dǎo)；組織志愿宣講，組建五支志愿宣講小分隊(duì)，自主制作生動(dòng)有趣的科普宣傳彩頁(yè)，深入淺出闡釋新質(zhì)生產(chǎn)力核心要義；開(kāi)展頭腦風(fēng)暴，緊盯現(xiàn)代化卷煙工廠建設(shè)“高端化、智能化、綠色化”目標(biāo)要求，召開(kāi)“頭腦風(fēng)暴”會(huì)議，以創(chuàng)新的思維和務(wù)實(shí)的行動(dòng)謀劃好發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力具體目標(biāo)舉措。

??（南京卷煙廠開(kāi)展“培育新質(zhì)生產(chǎn)力”志愿宣講活動(dòng)）

聚焦創(chuàng)新轉(zhuǎn)型，把握關(guān)鍵目標(biāo)。南京卷煙廠堅(jiān)持全員創(chuàng)新思想，以創(chuàng)新求發(fā)展的理念，聚焦企業(yè)智能工廠建設(shè)，夯實(shí)智造新基建，“碳”尋發(fā)展新機(jī)遇，切實(shí)把創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)發(fā)展的實(shí)踐力量。

該廠圍繞生產(chǎn)管控、設(shè)備管理、能源管控、安全環(huán)保等六大領(lǐng)域，遴選產(chǎn)生“制絲集控系統(tǒng)應(yīng)用升級(jí)”“智能物流卷煙自動(dòng)裝車(chē)裝備應(yīng)用”等12個(gè)智能應(yīng)用研究課題，采取“揭榜掛帥”“賽馬”形式確定項(xiàng)目小組，打破“部門(mén)壁壘”和“業(yè)務(wù)邊界”，形成橫向覆蓋各條線、縱向延伸到一線的“解題破題”工作格局，大力營(yíng)造“創(chuàng)意+創(chuàng)客”的濃厚氛圍。同時(shí)，積極倡導(dǎo)、踐行綠色發(fā)展觀，推進(jìn)應(yīng)用光伏發(fā)電、中水循環(huán)回用、綠色清潔倉(cāng)間建設(shè)等先進(jìn)綠色技術(shù)，開(kāi)展能源管理和節(jié)能策略研究，打造全維度“智慧能源”管控體系。近期，企業(yè)獲得發(fā)明專(zhuān)利2項(xiàng)，實(shí)用新型專(zhuān)利32項(xiàng)，軟件著作權(quán)17項(xiàng)，江蘇省環(huán)境信用評(píng)價(jià)為“綠色”，清潔生產(chǎn)達(dá)到“國(guó)際先進(jìn)”。

??（南京卷煙廠職工在青年創(chuàng)新工作室里探討創(chuàng)新項(xiàng)目）

突出人才培養(yǎng)，把握關(guān)鍵力量。新質(zhì)生產(chǎn)力的發(fā)展，離不開(kāi)創(chuàng)新人才的匯聚。南京卷煙廠牢牢樹(shù)立“人才是第一資源”的理念，以更加扎實(shí)的功夫培育人才、以更加科學(xué)的策略用好人才，為推動(dòng)新質(zhì)生產(chǎn)力的發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的人才保障和智力支持。

??（南京卷煙廠開(kāi)展企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師選聘試講授課）

“大家好，我是來(lái)自生產(chǎn)制造處的包裝維修工趙義軍，很榮幸參加內(nèi)訓(xùn)師選拔，今天我和大家交流輔機(jī)入口轉(zhuǎn)塔錯(cuò)位的原因分析和排除……”近年來(lái)，南京卷煙廠積極踐行“量體裁衣，因材施教”人才培育原則，創(chuàng)新培訓(xùn)方式，搭建實(shí)訓(xùn)平臺(tái)，通過(guò)“內(nèi)訓(xùn)師選聘試講”“黨工干部素質(zhì)能力提升培訓(xùn)”“條線互掛頂崗鍛煉”等形式，切實(shí)提高技能人才隊(duì)伍建設(shè)質(zhì)效。注重發(fā)揮大師工作室、勞模創(chuàng)新工作室等人才培養(yǎng)平臺(tái)作用，跨省聯(lián)合開(kāi)展職業(yè)技能競(jìng)賽，以“師帶徒”“傳幫帶”“一對(duì)一”等形式承接創(chuàng)新項(xiàng)目，為廣大人才開(kāi)辟更多成長(zhǎng)“賽道”。同時(shí)，深化完善人才多元化評(píng)價(jià)體系、職稱(chēng)評(píng)定體系等全鏈條機(jī)制，為企業(yè)人才搭建起“只要想走，一直有路”的發(fā)展路徑，奮力鍛造一支適應(yīng)新質(zhì)生產(chǎn)力需要的高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化人才隊(duì)伍。

千帆競(jìng)發(fā)，且歌且行。江蘇中煙南京卷煙廠相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，站在新的歷史起點(diǎn)上，將堅(jiān)持以科技創(chuàng)新為引領(lǐng)，持續(xù)加大人才培養(yǎng)力度，在創(chuàng)新轉(zhuǎn)型發(fā)展、數(shù)字化轉(zhuǎn)型發(fā)展、綠色轉(zhuǎn)型發(fā)展上篤行不怠，為加快培育新質(zhì)生產(chǎn)力、推動(dòng)現(xiàn)代化建設(shè)貢獻(xiàn)企業(yè)力量。