據(jù)外電報(bào)道，根據(jù)一家電子煙公司的一項(xiàng)研究，數(shù)十人表示，由于他們的電子煙習(xí)慣，他們被解雇、欺凌和歧視。

在與大約2,000名電子煙用戶交談后，在線零售商E-Cigarette Direct表示，五分之一的同事因使用電子煙而受到同事的負(fù)面反應(yīng)，其中44人報(bào)告受到欺凌，13人表示他們被解雇。

詹姆斯Dunworth，該公司董事長(zhǎng)說(shuō)：這真是駭人聽(tīng)聞，他們實(shí)際上已經(jīng)失去了工作，由于使用電子煙。

他對(duì)個(gè)人在工作場(chǎng)所的健康和幸福表示擔(dān)憂，并補(bǔ)充說(shuō)：我們清醒時(shí)至少有三分之一的時(shí)間花在工作上。

該研究是在政府宣布英格蘭可能成為第一個(gè)開(kāi)電子煙的國(guó)家之后進(jìn)行的。

美國(guó)藥品和保健品監(jiān)管局 (MHRA) 上個(gè)月更新了其指南，為那些希望戒煙的人開(kāi)具藥用許可的電子煙產(chǎn)品打開(kāi)了大門。

在室內(nèi)抽電子煙是合法的，但研究發(fā)現(xiàn)，除非在專門的吸煙區(qū)，否則 75% 的電子煙用戶不允許在工作中抽電子煙。