煙草在線許昌消息　　9月17日-18日，中煙機械集團公司黨組書記、董事長、總經理王建法、副總經理曲偉等一行四人到許昌煙機公司進行調研。

圖為王建法（右一）在許昌煙機易地技改項目現場工地視察-調研

　　座談會上，公司總經理董秀明圍繞公司前三季度主要經濟指標完成情況、經濟運行質量分析、產品研發(fā)、市場營銷、生產管理及第四季度重點工作和2013年經營形勢分析展望、超高速物料站產品推廣等工作向集團公司領導做了詳細匯報。公司董事長、黨委書記張彥嶺表示，目前公司定位清晰、方向明確，今后將嚴格按照集團公司的整體部署，更深入、更扎實地做好自身各項工作，在集團公司的帶領下實現許昌煙機新的跨越。聽取匯報后，王建法充分肯定了許昌煙機目前開展的各項工作，對公司近年來在產品研發(fā)、市場拓展等方面取得的成績表示認可。王建法指出，目前許昌煙機面臨的暫時困難是轉型期間不可避免的，要堅定信念，做到持續(xù)鞏固提升。要打破傳統(tǒng)單一思維模式，加強整體統(tǒng)籌規(guī)劃，增強為用戶提供系統(tǒng)解決方案的能力，努力成為卷煙工業(yè)企業(yè)卷接包車間整體布局設計方案的設計者和供應商；要用系統(tǒng)的觀點和思路開展產品研發(fā)和市場工作。在市場推廣方面要站在用戶的角度去系統(tǒng)考慮問題，創(chuàng)新溝通方式和內容，真正了解、掌握、把控用戶需求，挖掘需求、發(fā)現需求；要將研發(fā)系統(tǒng)進行全面梳理，在做好現有產品的同時進一步豐富產品種類規(guī)格，為系統(tǒng)技術營銷提供有力的技術支撐。充分發(fā)揮集團整體營銷的優(yōu)勢，整合資源，加強與兄弟企業(yè)和用戶之間的溝通，盡快推進超高速物料站、有盤式聯接設備等新產品的研發(fā)和推廣；著力加強員工隊伍建設，特別是高技能人才基本技能和素養(yǎng)的培養(yǎng)，為企業(yè)持續(xù)發(fā)展提供強有力的人才支撐。王建法強調，目前集團公司的大政方針已經明確，如何使集團化管理具體落實，首要任務是在“做”字上下功夫，要努力做到“用心想事、用智謀事、用情做事”。許昌煙機要把系統(tǒng)技術解決方案的思考作為今后工作的重點，轉變工作模式，真正實現創(chuàng)新驅動、轉型發(fā)展。　

　　調研期間，公司召開了全體中、高層管理人員及職工代表大會。會上，曲偉宣讀了國家煙草專賣局黨組關于張彥嶺同志享受中煙機械集團公司副總經理待遇的決定。王建法在會上講話，對張彥嶺同志所做的工作和許昌煙機在產品轉型時期做出的努力、取得的成績表示充分肯定，對張彥嶺同志和公司今后的工作提出了希望和要求。

　　王建法還視察了公司易地技改項目施工現場，聽取了項目概況、整體規(guī)劃、布局及項目進展情況等方面的匯報。在詳細了解項目總體情況后，王建法指出，要全力推進項目的施工建設，高標準、高質地按期完成易地技改項目，努力打造具有國際一流水平的濾棒成型及輔聯物流類設備制造基地。

　　集團公司辦公室主任李捍紅、人力資源部主任劉嘉陵隨同調研。

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