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貴州省黔東南州施秉縣局牛大場煙葉站支部結合標準化規范化支部建設及“六有兩學雙晉雙爭”，開展“五好”基層黨組織建設，創建了“151”管理模式。
“151”管理模式，即：一套規章守底線，五個維度爭優秀，一項創新上水平。一套規章即：黨章黨規，作為黨員要守住的底線；五個維度即：支部建設有硬度、拓展組織覆蓋有廣度、延伸從嚴治黨有深度、淬煉支部隊伍有純度、提升黨群關系有溫度，黨員要通過這五個維度去爭先創優；同時創新實施黨員星級動態管理，量身定制黨員動態管理手冊，為支部晉級、黨員晉星、黨員積分制考核管理提供了重要依據。
通過支部新型管理模式，黨員的爭先意識、創新意識和身份意識得到了增強，黨員的黨性觀念、組織活力和模范作用得到了充分發揮。
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