煙草在線福建消息　　10月10日，福建龍巖市局組織市局機(jī)關(guān)全體員工，進(jìn)行心理健康體檢。

　　龍巖市局聘請(qǐng)龍巖陽光心晴心理咨詢公司的姜燕琴教授，對(duì)員工進(jìn)行了兩次（期）的宣導(dǎo)培訓(xùn)。在宣導(dǎo)培訓(xùn)后，龍巖市局員工通過填寫心理健康測(cè)評(píng)表進(jìn)行了心理健康測(cè)評(píng)，由該咨詢公司出具個(gè)體心理健康報(bào)告，同時(shí)出具一份龍巖煙草員工整體心理狀況詳細(xì)評(píng)估報(bào)告，從壓力、能力、性格等多維度進(jìn)行分析企業(yè)員工的的心理健康狀況，并給出工作建議和意見。

　　2014年以來，為更加有效地傾聽來自員工的聲音，營造更加充滿人文管理精神的工作環(huán)境，龍巖市局以“快樂工作，幸福生活”為主題，引進(jìn)了EAP項(xiàng)目，及時(shí)了解員工心理需求和思想動(dòng)態(tài)，積極幫助員工保持心理健康和成長。

　　名詞解釋>>>

　　EAP：英文全稱是Employee　Assistance　Program，員工幫助計(jì)劃，是企業(yè)組織為員工提供的一套系統(tǒng)的、長期的福利與支持項(xiàng)目，通過專業(yè)人員對(duì)組織進(jìn)行診斷、建議和對(duì)員工及其直屬親人提供專業(yè)指導(dǎo)、培訓(xùn)和咨詢，幫助員工及其家庭成員解決心理和行為問題，提高員工在企業(yè)中的工作績效。