煙草在線專稿　　企業(yè)儀式是縱深推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)的重要載體與表現(xiàn)形式。承載特定企業(yè)文化內(nèi)涵的企業(yè)儀式，通過程式化的流程、形式引導(dǎo)企業(yè)廣大員工認(rèn)知企業(yè)文化、踐行企業(yè)文化，從而進(jìn)一步凝聚人心，在企業(yè)文化建設(shè)中起到固化文化理念、團(tuán)結(jié)凝聚人心的正能量作用。

　　由此可見，塑造企業(yè)儀式頗具“技術(shù)含量”，在實際操作過程中亦具備相對固定的操作流程。

　　首先，是確定儀式主題。儀式主題旨在強(qiáng)調(diào)儀式要宣揚怎樣的理念，企業(yè)儀式是企業(yè)文化內(nèi)涵的外在表現(xiàn)，必然圍繞某一特定主題展開。企業(yè)儀式主題亦是塑造企業(yè)儀式的目的，即是用于彰顯企業(yè)儀式的豐富內(nèi)涵。企業(yè)儀式唯有主題充分彰顯、有效集中，企業(yè)儀式的功能性作用才能更好地發(fā)揮出來。正所謂“內(nèi)行看門道、外行看熱鬧”，生動活潑、“大張旗鼓”的企業(yè)儀式，不是一味為了“唱戲”、“演戲”讓“外行人”看熱鬧，而是為了表達(dá)一定的思想內(nèi)涵。因此，要以集中的企業(yè)儀式主題讓“內(nèi)行人”深刻感受到儀式下的企業(yè)文化厚重感，從而增強(qiáng)對企業(yè)文化的認(rèn)知與感受，形成更加鮮明、更加具有企業(yè)特色的企業(yè)儀式。

　　其次，是選取儀式載體。儀式載體旨在確立以一種怎樣的方式來表達(dá)企業(yè)儀式的內(nèi)涵。在企業(yè)儀式主題確定后，要有明確、合理的儀式載體來予以表達(dá)。企業(yè)儀式種類繁多、形式多樣，不同的載體表現(xiàn)出的文化內(nèi)涵也不盡相同，所能承載的文化主題亦不盡相同。企業(yè)儀式如升旗，更多的在于凝聚員工的集體榮譽(yù)感，因此，諸如鼓勵創(chuàng)新之類的文化理念主題，便不適宜選取升旗之類的企業(yè)儀式。

　　三是梳理儀式流程，即是要編排好企業(yè)儀式如何“演繹”。企業(yè)儀式要具有相對固定的流程、程式，這是企業(yè)儀式生動展開的過程。梳理企業(yè)儀式流程，即是將儀式主題與儀式載體更加充分、有機(jī)地融合在一起，通過節(jié)點的設(shè)計與控制，將企業(yè)儀式主題更好地融入儀式流程中，從而豐富企業(yè)儀式內(nèi)涵，更加“淋漓盡致”地彰顯企業(yè)文化內(nèi)涵。四是現(xiàn)場操作實施。即是將編排、設(shè)計好的企業(yè)儀式，轉(zhuǎn)化為具體的實際行動，在實踐中落地實施。

　　同時，固然塑造企業(yè)儀式具有相對固定的操作流程，可供“按圖索驥”，但在實施的過程中，亦是要強(qiáng)化關(guān)切、密切跟蹤，確實注意并處理好如下幾個問題。

　　一是文化內(nèi)涵的滲透與流溢。在塑造企業(yè)儀式中，既要讓企業(yè)文化內(nèi)涵有機(jī)地融入到企業(yè)儀式中，又要能確保企業(yè)儀式在實施落地過程中，企業(yè)文化內(nèi)涵能“自然”地流溢出來。換言之，企業(yè)文化內(nèi)涵既要能在企業(yè)儀式中“塞得進(jìn)去”，又要能“顯露出來”。

　　二是企業(yè)儀式的活潑與嚴(yán)肅。以企業(yè)儀式來承載企業(yè)文化內(nèi)涵，是以生動活潑的形式來傳播企業(yè)文化理念。企業(yè)儀式的生動活潑能更好地吸引員工主動參與，同時也讓企業(yè)儀式更加具有影響力。但企業(yè)儀式不是單純的“搭臺唱戲”，其必然帶有一定的企業(yè)文化理念傳播目的性，必須在生動活潑中保留相對的嚴(yán)肅性，于生動活潑中不失內(nèi)容的針對性與實效性。

　　三是企業(yè)儀式參與的廣泛性與長期性。企業(yè)儀式旨在宣揚企業(yè)文化理念、促進(jìn)企業(yè)文化理念傳播。因此，要確保參與企業(yè)儀式的對象具有廣泛性，以更好地實現(xiàn)傳播范圍、效益的最大化。同時，企業(yè)儀式要重在堅持，企業(yè)儀式的文化理念滲透不可能一蹴而就、一勞永逸，而是要長期累積、堅持不懈、定向發(fā)力，形成機(jī)制化的儀式演繹，養(yǎng)成習(xí)慣，持續(xù)通過企業(yè)儀式強(qiáng)化引導(dǎo)，從而實現(xiàn)企業(yè)儀式的功能性價值，有效推動企業(yè)文化落地生根。