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長城雪茄-第六屆“中國雪茄之鄉(xiāng)”全球推介之旅
重慶中煙，以新質(zhì)生產(chǎn)力推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展
煙區(qū)產(chǎn)業(yè)綜合體——“種植糧食還是煙草”的另一種解決方案

  • 三個和尚續(xù)：當挑水變成事業(yè)時

    　　一個和尚挑水吃、兩個和尚抬水吃、三個和尚沒水吃?？偹碌姆秸纱笕说弥闆r后，就派來了一名主持和一名書記，共同負責解決這一問題。主持上任后，發(fā)現(xiàn)問題的關(guān)鍵是管理不到位，于是就招聘一些和尚成立了……

  • 個人也要品牌

    　　煙草在線據(jù)《成功營銷》報道 　　人人都能建立個人品牌 　　一提到個人品牌，我們往往會想到明星，想到名人，以為只有他們才有資格談個人品牌，只有他們才有可能形成自己的個人品...

  • 辦公室游戲規(guī)則：公私分明

    　　說話要分場合，場面上的人自然要說場面上的話。“公私分明”是一條在什么時候都很有效的游戲規(guī)則。所以，辦公室里不能亂說話，即使說也要說公事，不要摻和私事，別人沒興趣會讓你掃興，別人有興趣可能對你……

  • HR管理如何從傳統(tǒng)形態(tài)轉(zhuǎn)變到SHRM模式？

    　　煙草在線據(jù)《牛津管理評論》報道　　戰(zhàn)略人力資源管理(SHRM)的目的在于提高組織的人力資源優(yōu)勢，有效保證企業(yè)戰(zhàn)略的順利實施。企業(yè)人力資源管理如何從傳統(tǒng)形態(tài)轉(zhuǎn)變到SHRM模式，已經(jīng)成為許多企業(yè)組...

  • 中國企業(yè)：跨國并購中的“機會主義者”

    　　煙草在線據(jù)《牛津管理評論》報道　　“我以為2億美元就能拿下?！?因?qū)嵤┝艘幌盗袊H并購業(yè)績不佳而近年很少公開露面的TCL掌舵人李東生，5月1日坦率地談起TCL國際并購路上的教訓：并購湯姆遜的時...

  • 鐵打的營　流水的兵

    　　煙草在線據(jù)全球品牌網(wǎng)報道　　人力資源部給我一個統(tǒng)計數(shù)字：一年來公司營銷人員的離職率是10%，算是比較理想的不過我自己知道，人員的內(nèi)部流動還是比較頻繁的，基本上一個業(yè)務(wù)人員&#xff

  • 別總惦記著把對手打死

    　　在開放競爭的格局中，要想把所有的對手都打死，不但不可能，甚至連這么想，都會給自己帶來無窮無盡的后患。在本土的語境下，從數(shù)千年的紛爭中留下的政治、軍事智慧中尋找制勝之道，成為企業(yè)界的潮流……

  • 品牌塑造需要“討飯”思維

    　　煙草在線據(jù)全球品牌網(wǎng)報道 　　“人無千日好，花無百日紅?！? 　　“縱有千年鐵門檻，終須一個土饅頭?！? 　　人生坎坷，歲月多磨，浮沉難料，百轉(zhuǎn)千折，

  • 淺談企業(yè)人力資源開發(fā)與管理

    　　煙草在線專稿　　在工作實踐中，我深深地感到，一個企業(yè)要想成為了不起的企業(yè)，就必須造就了不起的人，因此，在目前市場競爭異常激烈的情況下，人力資源開發(fā)與管理

  • 尋找本土品牌的破冰之途

    　　煙草在線據(jù)全球品牌網(wǎng)報道　　作為一個老品牌，作為曾經(jīng)的摩托車之王，中國摩托車的代名詞，嘉陵不僅創(chuàng)造了自己的輝煌，還有一個更為重大的意義是將推動了摩托車的普及。甚至可以毫不...

  • 70后如何管理80后？

    　　可能在中國企業(yè)史上從未出現(xiàn)過這樣的景象：“當權(quán)派”對他的員工感到手足無措，甚至恐慌，不知該如何跟他們對話、如何管理他們、如何面對他們的無情離去……

  • 從亞洲杯中國對伊朗比賽談管理

    　　2007年7月15日，星期日，晚18：20—20：10，亞洲杯小組賽，中國—伊朗。上半場中國隊2:1領(lǐng)先，全場2:2。從比分來說，似乎可以接受，因為伊朗是一支亞洲強隊。但是總整個比賽過程來看……

  • 《變形金剛》中的“變形”廣告

    　　煙草在線據(jù)全球品牌網(wǎng)報道　　作為青年人最青睞的偶像，《變形金剛》挾擎天柱、大黃蜂、鐵皮等一干硬漢在時隔多年后再次隆重登場，所到之處成為街談巷議的話題，在全球范圍內(nèi)再度引爆一場關(guān)...

  • 從快樂男聲看品牌營銷

    　　煙草在線據(jù)全球品牌網(wǎng)報道　　留意湖南臺，高明就高明悄無聲息的把植入式營銷、炒作營銷等眾多營銷手段放在熱火朝天的娛樂秀中。我看得不多，下面是就我的觀察和理解，快男中使用的營銷手法...

  • 錦天科技賣給盛大賣虧了？

    　　錦天科技賣給盛大賣虧了，盡管房地產(chǎn)大亨的老爸彭國權(quán)提醒，但董事長彭海濤還是自做主張賣掉了。彭海濤稱在此次交易中不是最大的收益方，言下之意，甘愿吃虧，似乎難以理解……

  • 歪說“老板”與老板

    　　煙草在線據(jù)《牛津管理評論》報道　　時下某些國有企業(yè)廠長經(jīng)理甚至書記被那些拍馬有術(shù)者稱作“老板”，初聞尚有刺耳之感，然則隨著時間推移，不知不覺之中，“老板”和稱呼老板的聽著...

  • 員工為何瞎忙

    　　員工總是忙，是不是真忙啊，是在忙碌什么啊?看一下以下的幾個原因，你所在的單位是不是有如此現(xiàn)象：一、流程有待完善。二、制度支持度不力。三、監(jiān)管不到位。四、技術(shù)手段不匹配。五、員工的職業(yè)素質(zhì)不……

  • 五位高級白領(lǐng)的有趣牢騷

    　　等我發(fā)財了，我就開出租車，不在乎每天賠“份兒錢”，就圖一“樂兒”。天兒好的時候，出來拉活兒，天兒不好就在家呆著。中午跟‘的哥’們吃驢肉火燒、刀削面。在車里聽夠所有的評書和相聲。我每天專門在國貿(mào)門...

  • 中小企業(yè)的場搶灘登陸戰(zhàn)

    　　煙草在線據(jù)全球品牌網(wǎng)報道　　現(xiàn)在的企業(yè)無論大中小都有一個共識，那就是市場難做，競爭激烈。大部分企業(yè)的新品上市都陷入一個模式：廣告開道、招商、推廣。細細一算，大把的市場費用...

  • 國美融資：家電業(yè)牌局大變

    　　國美最近拋出了65億元融資計劃，筆者認為用途主要有三個方面：一是繼續(xù)增加門店的數(shù)量，對供應(yīng)商的吸附能力也會進一步增強，這是商業(yè)模式轉(zhuǎn)變的前提與基礎(chǔ)；二是改善進銷存系統(tǒng)的信息化水平……

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唱響營銷“重頭戲” 提升企業(yè)“軟實力”

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