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煙草在線據《東方煙草報》報道 為進一步樹牢對口扶貧干部的“四個意識”，四川中煙工業有限責任公司近日出臺《加強對口扶貧干部管理的意見》。
四川中煙提出，要提高認識，選派信念過硬、政治過硬、責任過硬、能力過硬、作風過硬的員工擔任對口扶貧干部，加強扶貧干部管理，幫助他們分析問題，提措施、想辦法，對他們反映的問題要專題研究，及時解決，切實做到“真扶貧、扶真貧”；要加大培訓力度，幫助對口扶貧干部堅定“四個自信”，樹牢“四個意識”，做到“兩個維護”，提高他們處理復雜問題、解決群眾實際困難的能力；要嚴格考核，堅持嚴管與厚愛相結合，推動對口扶貧干部切實履行扶貧職責，把作風建設融入干部管理之中，確保真抓實干。
四川中煙要求對口扶貧干部以嚴謹務實的工作作風、飽滿昂揚的精神狀態，堅決服從和服務于脫貧攻堅的大局，圍繞“一個依托、四個帶動”，充分發揮四川煙草工業的產業規模優勢、帶動優勢、組織優勢，將脫貧攻堅各項工作部署落到實處。
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