煙草在線專稿
煙卷啊,又幾周沒有更新大話,讀者都有意見哦。
呵呵,8月份休工休假,帶孩子去海邊轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)。人民日報都說了,領導干部要帶頭休假。今年2月,貴州省委組織部、省人社廳、省財政廳出臺《關于進一步落實機關事業(yè)單位干部職工帶薪休年假有關問題的通知》(以下簡稱《通知》)。《通知》要求,貴州省各單位主要領導應當帶頭休假,中層干部及一般職工應當認真執(zhí)行帶薪年休假制度,各單位在統(tǒng)籌安排全年工作計劃的同時,應當認真安排職工休假計劃并組織實施。各單位要正確核算未休年休假職工的工資報酬,確因工作原因不能安排年休假,又不能在本年度內(nèi)調(diào)休的干部職工,應按規(guī)定發(fā)放未休年休假工資報酬。每應休未休1天,按照本人應休年休假當年日工資收入的200%支付,日工資收入按本人全年工資收入除以全年計薪天數(shù)(261天)計算。
休假還是不休假,本不該成為一個問題。可對許多人來說,這卻是難以言說的痛。好多人每年的假期沒有休完。俗話說,磨刀不誤砍柴工。列寧說,誰不會休息,誰就不會工作。休假雖只短短幾天,但卻是對平日繁重工作的調(diào)劑和放松,是為了大家調(diào)整好身心狀態(tài),更好地投入工作。領導干部既要在工作中身先士卒,也要在休假中作好表率,還要合理安排下屬的假期。只有這樣,才能有張有弛,讓大家以更充沛的精力投入工作,讓隊伍更有戰(zhàn)斗力和凝聚力。
你有沒有發(fā)現(xiàn),在咱們煙草行業(yè),很少有人提休假,更多的是提倡“5+2”、“白加黑”的工作作風。就拿我們專賣部門來說,專賣辦理一起案件,調(diào)查取證,收網(wǎng)、審訊經(jīng)常要連續(xù)工作兩三天,什么時候做完,什么時候結束,經(jīng)常在單位睡覺,周末也很難保證休息,經(jīng)常加班加點,有活就干。
所以現(xiàn)在說要關愛員工,增強員工的歸屬感。不僅是要保證員工休假,還要加強員工的心理疏導。從咱們行業(yè)內(nèi)部來看,對管理人員來說,隨著企業(yè)不斷發(fā)展,管理水平、現(xiàn)代化水平不斷提高,員工承擔的責任不斷增加,工作要求日益提高,員工感覺工作頭緒多、動腦筋思考多、加班加點多,超負荷工作使人心身透支,心理壓力增大,思想倦怠。其中年齡相對偏大的老職工,觀念相對比較陳舊,崗位技能比較單一,且隨著年齡增大,因個人職業(yè)生涯前景暗淡,產(chǎn)生“不求有功,但求無過”的思想。而資歷較淺的年輕職工,年紀輕、學歷高、思想活躍、接受能力強,普遍渴望實現(xiàn)自身價值,但因崗位固定化、工作性質(zhì)相對機械化、薪酬增幅少于預期等原因,加上年輕人的浮躁心態(tài),容易產(chǎn)生焦躁、焦慮、抑郁等不良情緒。
是啊,我不經(jīng)常來這里和你大話煙草,我都會抑郁的。
別抑郁,我來傳播點行業(yè)的正能量。行業(yè)媒體網(wǎng)站報道:8月21日,國家煙草專賣局就促進煙農(nóng)增收工作舉行新聞發(fā)布會。《人民日報》、新華社、中央廣播電視總臺、《經(jīng)濟日報》、《人民政協(xié)報》、《農(nóng)民日報》等中央新聞媒體及《中國煙草》雜志、《東方煙草報》等行業(yè)新聞媒體參加發(fā)布會。發(fā)布會就促進煙農(nóng)增收工作的探索路徑、主要成效向新聞媒體作了介紹,新聞媒體記者就關心的問題進行了現(xiàn)場提問。發(fā)布會指出,煙草行業(yè)分三個階段,推動煙農(nóng)增收工作走出了一條多元產(chǎn)業(yè)發(fā)展新路徑:一是設施綜合利用促增收階段,堅持“政府主導、煙農(nóng)自愿、市場導向、綠色發(fā)展、因地制宜”,探索開展設施綜合利用促進煙農(nóng)增收。二是科技創(chuàng)新促增收階段,建設高質(zhì)量的產(chǎn)業(yè)體系、生產(chǎn)體系、經(jīng)營體系,探索通過科技創(chuàng)新培育煙農(nóng)增收新動能。三是自主品牌、共建渠道、產(chǎn)業(yè)融合促進增收階段,突出品牌、渠道、產(chǎn)業(yè)融合三個重點,探索實踐系統(tǒng)推進煙農(nóng)增收的新路子。
煙農(nóng)增收是一項行業(yè)長期工作,年年都在謀劃布置。煙斗,行業(yè)這幾年煙農(nóng)增收有啥成效嗎?
記者從發(fā)布會獲悉,多元產(chǎn)業(yè)發(fā)展新路徑為煙農(nóng)拓展了產(chǎn)業(yè)領域,為卷煙零售戶拓寬了產(chǎn)品銷售范圍,增加了產(chǎn)業(yè)收入。2017年實現(xiàn)煙農(nóng)增收53.54億元、戶均4600元;2018年實現(xiàn)煙農(nóng)增收95.63億元、戶均9300元;今年上半年已實現(xiàn)產(chǎn)值接近40億元。據(jù)發(fā)布會介紹,煙草行業(yè)將進一步提高政治站位,深化思想認識,積極擔當、主動作為,以廣大煙農(nóng)切身利益為根本,持續(xù)做強做實做優(yōu)多元增收產(chǎn)業(yè)體系,打造多元增收自主品牌,注重科技創(chuàng)新,開拓經(jīng)營渠道,為助力脫貧攻堅和鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略作出新的努力和貢獻。
我記得今年是在云南召開過煙農(nóng)增收的現(xiàn)場會吧。
行業(yè)媒體報道,7月2日至3日,2019年全國煙農(nóng)增收工作現(xiàn)場會在云南大理召開。云南省副省長董華出席會議并致辭,國家煙草專賣局副局長楊培森出席會議并講話。董華在致辭中指出,國家煙草專賣局近3年每年召開全國煙農(nóng)增收工作現(xiàn)場會,是國家煙草專賣局深入推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,助推煙區(qū)精準脫貧,通過提質(zhì)增效、轉(zhuǎn)型發(fā)展促進煙農(nóng)增收的具體體現(xiàn),對穩(wěn)定煙農(nóng)隊伍、穩(wěn)定核心煙區(qū)、夯實煙草產(chǎn)業(yè)發(fā)展基礎具有十分重要的意義。云南煙草要認真總結成功經(jīng)驗和做法,統(tǒng)籌煙葉主業(yè)、多元增收、精準扶貧各項工作,努力在集約高效、綜合利用、綠色生態(tài)、和諧發(fā)展上不斷取得新成效,推動煙農(nóng)增收工作邁上新臺階。楊培森在講話中指出,云南省煙草專賣局(公司)突出自主品牌、共建渠道、產(chǎn)業(yè)融合三個重點,探索實踐出了系統(tǒng)推進煙農(nóng)增收的新路子。一是產(chǎn)業(yè)融合打造煙農(nóng)增收新領域。通過發(fā)展煙區(qū)產(chǎn)業(yè)綜合體,逐步形成了“煙葉+云菌、云藥、云糧、云蔬、云油、云花、云果”等7大特色多元產(chǎn)業(yè)組合,延伸了產(chǎn)業(yè)發(fā)展鏈條,推進了一二三產(chǎn)業(yè)融合。二是品牌自主開啟煙農(nóng)增收新模式。把打造煙農(nóng)增收自主品牌作為煙農(nóng)增收工作的重要突破口加以研究推進,建成了全省統(tǒng)一自主品牌,完善了地市自主品牌體系,建成了品牌維護體系。三是渠道共建開啟煙農(nóng)增收新途徑。充分發(fā)揮煙草行業(yè)的卷煙渠道優(yōu)勢,在保持鮮活農(nóng)產(chǎn)品以訂單生產(chǎn)為主的基礎上,對二三產(chǎn)業(yè)環(huán)節(jié)的煙農(nóng)增收產(chǎn)品探索利用“兩煙”物流和第三方物流渠道開展增收產(chǎn)品銷售,訂貨平臺、物流系統(tǒng)、零售終端共用取得明顯成效。
咱們行業(yè)連續(xù)3年召開煙農(nóng)增收工作現(xiàn)場會,云南現(xiàn)場會的特色是:自主品牌、共建渠道、產(chǎn)業(yè)融合。你給大家介紹介紹吧。
農(nóng)特產(chǎn)品要想在激烈的市場競爭中取勝,必須要有自己的自主品牌,以提高其附加值。為此,2018年11月,大理州局(公司)引導全州12縣(市)煙農(nóng)合作社聯(lián)合組建了大理州“云香萃”煙農(nóng)專業(yè)合作社聯(lián)合社,按照統(tǒng)一商標、統(tǒng)一包裝、統(tǒng)一質(zhì)量標準、統(tǒng)一宣傳口號,自主打造了“潤色添香”品牌,并建立了產(chǎn)品生產(chǎn)、加工、銷售、物流自有渠道,